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在全省第三批选派工作总结表彰暨欢送第四批选派干部到村任职工作电视电话会上的发言(1)

2010-09-16 
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在全省第三批选派工作总结表彰暨欢送第四批选派干部到村任职工作电视电话会上的讲话

今天,我们召开全省第三批选派工作总结表彰暨欢送第四批选派干部到村任职工作电视电话会议。首先,我代表省委、省政府向受到表彰的先进单位和先进个人表示热烈祝贺!向为我省农村经济社会发展和基层组织建设付出艰辛、作出贡献的广大选派干部致以亲切的问候和崇高的敬意!
刚才,敦厚同志代表省选派工作联席会议,对第三批选派工作情况和九年来选派工作经验进行了总结,对第四批选派工作进行了具体部署,希望各地各部门认真抓好落实。下面,我讲几点意见。
一、深刻认识选派工作重大战略意义,进一步提高选派工作的质量和水平
从7月至今,省委分三批选派了1名优秀年轻干部,主要到相对贫困和后进村担任党组织书记或第一书记。九年的时间,1名干部,肩负使命,扎根基层,推动发展,服务农民,取得了多方面的重大成效。九年来,每当下基层调研时,我都想尽量见一见我们下去的选派干部。每当想起九年时光,1人,每个人都是一千多个日日夜夜,我就很激动,很感动,就感到选派工作真正是一项重大战略之举,堪称是一项强基固本工程。1名同志三年时间,有的是六年时间,付出了多少艰辛,经受了多少磨练,做了多少工作,取得了多少成绩,可以说数不胜数。
选派干部是党的理论方针政策下基层进农户的“直通车”。他们直接把党的理论和政策带到了农村基层,带进了千家万户,有力推动了党和政府各项决策部署在农村基层的贯彻落实。特别是在先进性教育活动、学习实践活动以及小学教活动中,发挥了重要骨干作用。
选派干部是农村经济社会发展和基础设施建设的“特种兵”。他们来自领导机关,视野开阔、联系广泛、位置超脱,具有特殊的优势,不仅为基层带去了新思想、新观念、新活力,而且多方联系争取支持,大力开展招商引资,带动了资金、技术、人才、管理等生产要素向农村流动。他们以无私奉献的精神,带领群众加强基础设施建设,推动农业产业结构调整,使派驻村面貌发生了明显变化。
选派干部是领导机关与基层组织和群众之间的“连心桥”。他们工作在基层,生活在群众中,与当地群众结下了深厚的感情,很多选派干部离任以后,还经常回村看望群众,有的还把选派村作为子女的思想教育基地。通过选派干部这个桥梁,选派单位的领导和同志们纷纷深入基层,以各种形式为群众办实事解难事,形成了重视基层、支持基层的良好氛围,密切了党群干群关系,带动了机关作风和干部队伍作风的转变。
选派干部是农村基层组织建设的“火车头”。他们到农村以后,按照省委提出的“加强组织”的要求,抓班子、带队伍,认真解决基层组织建设中的各种突出问题,健全完善各项规章制度,加强基层组织带头人培养,推动党员干部作风转变,吸收发展了一大批新鲜血液,大大增强了基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。
选派工作已经成为我省优秀年轻干部锻炼成长的“训练场”和展示才华的“大舞台”。九年来,1名优秀年轻干部,在农村基层砥砺意志,转变作风,锤炼本领。相当一部分年轻干部脱颖而出,走上了新的领导岗位,担负起更加重要的职责。特别是涌现出了全国优秀共产党员、人民满意的公务员沈浩这样感动全国的先进典型。沈浩牢记宗旨、扎根基层、全心全意、无私奉献的先进事迹和崇高精神,正是广大选派干部工作实践和精神风貌的集中体现。沈浩同志是广大选派干部奋力奉献、成长进步模范群像的典型代表。
九年来,选派工作在推动农村发展、加强基层组织、培养锻炼干部等各方面,都取得了巨大成就,积累了宝贵经验。各级党委、政府及有关部门要认真总结前三批选派工作的好做法、好经验,深入贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神,进一步创新完善选派工作政策和机制,加强对选派干部的服务、支持和指导,改进考核监督和日常管理,不断提升选派工作的质量和水平,使选派工作更好地成为造福群众、培养干部的民心工程、强基工程,成为推进农村发展、服务安徽崛起的战略之举、固本之举。
二、紧扣统筹城乡发展、建设社会主义新农村的目标任务,充分发挥选派工作的重要作用
当前,安徽正站在厚积薄发、加速崛起新的历史起点上。安徽的崛起,离不开农业的发展、农村的繁荣和农民的富裕。第四批选派干部要紧紧围绕统筹城乡发展、建设社会主义新农村的整体部署,继续按照“加强组织、发展经济、富裕农民、维护稳定、锻炼干部,促进农村全面进步”的目标要求,着力做好以下几个方面工作。
第一,要牢记发展第一要务,大力发展农村经济。要按照城乡统筹的总要求,充分运用学习实践活动的认识成果、实践成果和制度成果,深刻认识我省农业农村发展的阶段性特征,着眼于在工业化、城镇化背景下建设社会主义新农村,进一步完善选派村发展思路和建设规划。要积极推动农业发展方式转变,大力发展现代农业,努力提高农业综合生产能力和产业化经营水平
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