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2012年四级人力资源管理师真题(1)

2012-12-02 

  一、简答题

  1、简述适应性现场培训的程序 P170

  (一)确定培训项目

  a、工作说明查阅法

  b、培训需求调查法

  (二)编写现场培训指导书

  (三)确定现场培训的指导者

  (四)培训结束后对受训者进行考试或考核

  (五)颁发上岗证

  2、简述绩效考评按具体形式区分的考评方法 P215

  答:量表评定法、混合标准尺度法、书面法

  二、计算题

  1、关于技术等级比重的计算

  2、关于计件工资的计算

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