2、股权激励的方式
(1)股票期权:被授予方可以以低价购买公司股票(即,以股票结算);利益体现在行权时的价差。 适合于成长初期或扩张期的企业。 |
(2)限制性股票:无偿赠与或低价销售给被授予方,对出售进行限制;利益通过出售股票获取(以股票结算);适合于成熟型企业。 |
(3)股票增值权:被授予方可以根据被授予的股票数量×(行权日股价-授予日股价)获得现金奖励(即,延期奖金,用现金结算);适合于现金流充裕的公司。 |
(4)虚拟股票:被授予方可以享有分红和股权升值收益,利益体现在参与利润分配。即,以现金结算,适合于现金流充裕的公司。 |
(5)业绩股票:被授予方达到业绩目标后,可以无偿受赠公司的股票(即,以股票结算)。 |
股权激励条件:对企业实行股权激励的要求。 |