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组织工作总结大会讲话(1)

2014-06-08 
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各县(市)区去年的工作有几个方面值得肯定。一是工作摆布更加合理。统筹抓干部、党员、人才三支队伍,防止了重视一块、忽视另一块,在各自推进过程中不乏都有新的尝试。富锦市出台了一套干部制度,使干部的选拔任用、教育培训、监督管理和考核评价都有遵循,桦南县从阵地、载体、队伍、制度等方面来加强基层党组织建设,进一步强化了基层。郊区加大高层次人才引进力度,重视培养本地人才,把本地人才与引进人才有机结合,突出以用为本。二是工作重点更加突出。大家谈了群众路线教育实践活动预热,谈了加强对干部的教育管理,谈了基层服务型党组织建设问题,都是中央和省、市委强调的重点,说明大家的思路和措施是跟的上的,在县(市)区的项目建设、民生工作、信访工作等方面提供了组织保障。同江市的工作在这次抗洪抢险中得到了检验,汤原县坚持组织部长谈心谈话制度,对一些苗头性问题早教育早提醒,东风区全力抓好群众路线教育实践活动,为全市提供了样板。三是工作作风更加务实。各县(市)区的工作,口号提得少了,实事办得多了,载体整合了,功能作用增强了,注意到了工作的根本,也注意到了从基础基层抓起。桦川县把公选的15名副科级干部预备人选下派基层锻炼,根据表现确定任用岗位,防止了“一考定音”,向阳区成立“名师工作室”,突出了区域特点。前进区结合社区体制改革打造“数字城区”,建设“市民之家”,改善了服务居民的硬件设施和软环境,改革经验在全省推广。四是工作基础更加坚实。党建经费落实的很好,党校阵地建设、基层党组织活动场所建设力度很大,更突出了基层党建责任制的保障作用。总的感觉,各县(市)区组织工作的底气足了。从大家的汇报和工作了解,有很多办法,很多鲜活经验,有些需要市一级借鉴和学习,我始终相信,最好的经验、最管用的办法更多来自基层的创造。

关于存在的问题,大家也有清醒的认识,大部分找得比较准,个别找得太笼统,建议大家认真学习市委十二届四次全会报告,问题写的很具体。我们要把问题写实、写准,便于在新一年的工作中加以改进。

关于今年的工作,同志们都谈了很好的打算。市里有要求,不再召开专门会议,不搞评比表彰。具体的工作安排市委组织部将按照全国、全省组织部长会议精神,及时下发工作要点,请同志们认真落实。

这里,我讲几点意见供同志们谋划2014年工作参考。

一、认真落实中央和省、市委对组织工作的新要求

同志们都会有一个共同的感受,就是目前我们组织工作的形势不一样了。中央和省、市委对党的建设提出了更高标准、更严要求,组织工作的任务更重了、责任更大了,需要我们更新观念、转变方法,包括工作的转型。我想,今年的工作应重点把握以下几个方面。

一是强化组织工作主要职能和实际成效。希望大家认真学习全国组织工作会议精神和习近平同志系列讲话,习近平同志在全国组织工作会议点了许多现象,这些现象我们也不同程度地存在。这些现象我们不是没看到,但没能很好地解决,包括对班子、对干部的考核,怎样做到实事求是,拿出一个恰当的评价;怎么做到不让老实人吃亏。我们组织工作在实际运行中会遇到许多困难和问题。所以,组织部门要管本行,务主业,组织部长要懂本行、干本职,要在这个岗位上有作为。我个人认为,组织部门不能随意“铺摊子”、“上项目”,把该做的事情做好,把班子配强、把干部选准、把党员管好,把人才聚集在党的周围,就是围绕中心、服务大局。有的县(市)区委组织部承担了招商引资和项目建设任务,这是党委交办的任务,必须努力完成,但无论任务怎么多,自己分内的事一定要完成好,这是基础和前提,也是看家本领。一句话,希望同志们真正做到守土有责、守土尽责。

  二是切实提高党内生活的严肃性和经常性。要通过严格规范的党内生活来实现对党员和干部的教育管理。现在的党内生活有很大的差距和距离,有的党组织长期不过组织生活,不过问党员和干部的思想动态,一些党员的基本权利得不到保障,党内生活不严肃,随意性大,既解决不了思想问题,也解决不了实际问题,这样下去会出大问题的,我们应该研究。应该说,社会的客观现实发生变化,但主观上不能放任,不能在新的问题面前没有办法。大家一定要重视党内生活的作用,规范基层组织生活,靠组织生活把党员特别是普通党员聚拢起来,增强归属感和荣誉感。

三是坚持把作风建设贯穿工作全过程和各方面。新一届中央领导集体把抓作风建设作为一个突破口,作为开展群众路线教育的聚集点。我们组织部门落实党要管党、从严治党方针,就要从作风入手。一方面自己带头改进作风,要教育锻炼组工干部,熟悉社会发展情况,了解改革开放进程,打开思路和视野,准确掌握组织工作职能、规律、业务,扎实推进各项工作上水平。另一方面把作风要求贯彻到各项组织工作中,谋划工作要体现作风内容,推进工作要
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