然而作为一名科长，如果仅仅是自己干得漂亮，那是远远不够的。为了搞好科室建设，黄楚金始终坚持“从严治警”队伍管理工作方针，认真履行一岗双责，全力打造和谐廉政科室。针对科室实际情况，他一方面按照准军事化海关纪律部队建设要求，进一步建立健全案件主办人等各种规章制度，高标准严要求抓好科室的规范化建设，以制度来管人管事。另一方面以岗位练兵为契机，紧密结合侦查岗位工作需要，走精兵强警之路，认真搞好科室的业务建设，采取传、帮、带和以案带训的办法，积极帮助年轻民警逐步掌握各种侦查办案技能，不断提高队伍的战斗力和执法水平。黄楚金同志在管理中始终坚持以人为本，关心民警疾苦，倾听群众心声，努力营造团结和谐、互助友爱、气顺心齐的良好氛围，全力打造和谐科室。在这个和谐的集体里，大家都能切实感受到科室的温暖，大伙都很乐意跟着他干。
海关工作本来就是一个要面临种种诱惑的岗位，缉私工作更是如此。多年来黄楚金同志敢于坚持原则，认真落实党风廉政建设责任制，并严格遵守各项廉政规定，做到清正廉洁，一身正气，当好“依法办案、勤政廉政”表率，并多次拒收贿赂。近年来，他带领科室民警侦办各类案件上千宗，每一位民警都能遵章守纪，严格执法，文明办案，没有发生过违法违纪情事。该同志所带领的科室先后荣立集体二等功1次，集体三等功3次，先进集体2次。他本人也先后荣立集体一等功1次，集体二等功2次，集体三等功1次;个人一等功1次，个人二等功2次，个人三等功3次。2008年当选广州海关第五届“十佳青年”。
在他的带动下，全科民警团队意识不断增强，凝聚力和向心力日益提升，并一直保持着昂扬向上的斗志，确保在打击走私违法犯罪主战场中做到召之即来，来之能战，战之必胜。一直以来，他严格要求自己，尽职尽责，时时处处发挥 “排头兵”作用。
如果说十二年的时间算是一个轮回，现在的黄楚金和刚参加缉私工作时的那个他好像没有什么不同，依然是保持这一颗赤诚的心投入到艰巨的办案工作当中去，但又好像有点不同，那就是经历了岁月的磨砺和大要案侦办工作的洗礼，他已经无惧下一次的挑战了。
