内容预览：□ 总则 第一条 本公司员工之甄选、报到、保证、试用、任用、服务准则、加班、差、公出、休假、请假、薪资、考绩、奖惩、迁调、解职、福利等，除法令另有规定外，悉依本规则之规定办理。? 第二条 本公司如有临时性、短期性、季节性或特定性之工作，得雇用定期契约人员。? 第三条 关于试用、练习生、新进职员及临时人员之管理，比照本规则之规定办理。? □……
