中国人民大学公共管理学院院长、中国劳动学会副会长董克表示，随着老龄化加剧，缴费的人在慢慢减少，而退休的人相对增多。要解决这一问题，要么推迟退休年龄，要么工作者多缴费，要么退休者少拿钱。但是，要求工作者多缴费并不容易，而让退休的人少拿钱也很难，因此只剩下适当推迟退休年龄这一选择，这也是国际惯例。如美国政府认为，既然女性和男性一样可以参加工作，那么也应该采用统一的退休时间，多年来一直没有改变。唯一改变的，是所有人的退休年龄。即出生年代晚的人，退休年龄也变晚。
1.9万亿?2.2万亿?18.3万亿?养老金缺口到底有多大?
演算方法和具体数额已经出现了N个版本，但都指向同一个问题——我国基本养老体系收不抵支、亏空巨大、令人堪忧。
为了补足缺口，部分专家想到了用开源节流的方式：延长退休年龄是解决养老金缺口的大势所趋——让更多的人缴纳养老金，更少的人提取养老金。
消息一出，这个关乎所有人切身利益的话题就引发了公众的激烈讨论，反对之声不绝于耳，网民纷纷表示将要面临“被推迟退休”。但延迟退休年龄真的是唯一的办法吗?其中最受争议的就是养老金“双轨制”，即不同用工性质的人员采取不同的退休养老金制度。目前我国企业职工实行由企业和职工本人按一定标准缴纳的“缴费型”统筹制度;机关和事业单位的退休金则由国家财政统一发放。
