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HR的职业优势(2)

2012-10-18 
HR六大步骤教发现你的职业优势

第4步:阻止你的弱势。

  阻止你的弱势也有四大战略,简称STOP战略:

  A、S代表“停止”,停止做这件事,看有没有引起别人的注意。

  B、T代笔“合作”,和那些喜欢做这件事的人合作。

  C、O代表“找出”,找出你的一个优势,逐渐把你的工作从你的弱势转移到这个优势上来。

  D、P代表“转换视角”,转换视角来看待你的弱势。

  第5步:大声说出来。

  你要大声说出你的想法,以获取帮助。具体来说,你要走到上司面前,理直气壮地跟他说:你喜欢和不喜欢做的事情,一定要让他明白你是一个对工作很有责任心的人,你这么做,是为了对公司做出更大的贡献。

  第6步:养成牢固的习惯。

  每天:查看你的三个优势陈述和三个弱势陈述。

  每周:完成一个强势周计划。

  每季度:总结你的优势。

  每半年:挑出一个星期来发现,阐述并确定你的优势。

  每年:做一次优势利用度(SET)测试。

  最后,当你知道如何发挥你的优势时,你才真正能体会到“工作着是美丽的”。希望你能早日到达这个境界。

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