创新牌·公推遴选
允许异地务工人员跨市报名
这次选拔，继续探索完善“工农牌”公务员的选拔机制。一是扩大选拔范围和规模，允许异地务工人员在珠三角范围内跨市报名。二是继续实行优惠政策，对工人农民和服务基层人员不收报名费。对异地务工人员按职位组选拔，每组总成绩第1名录用为公务员，第2名聘用为事业单位职员，3-5名入户职位所在市，笔试6-15名增加入户积分。录用、入户及增加积分人数合计比去年多525人。三是推行试岗考察。首次探索采用试岗考察制，对在选拔中脱颖而出的异地务工人员、本地工农和基层社工，录用后实行3个月的试岗考察，合格者正式定位履职。
为让具有丰富群众工作经验的优秀工人农民在选拔中脱颖而出，今年从异地务工人员、本地优秀工农和优秀基层社工中，首次采取公推遴选的方式，选拔150名乡镇公务员。
报名人选按程序由组织公开推荐，需在当地基层和生产一线工作3或5年以上。由职位所在市结合当地实际，提出“工作表现优秀”的标准，作为参加公推遴选的必要条件。比如，人选要获得“十佳农民工”称号，或在企业工青妇组织或其他团体中担任一定职务，或担任企业生产管理职务(如车间主任、班组长、工段长等)等等。
