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龙年伊始，新一轮的猎头行动展开，各大房企纷纷广撒“英雄帖”招募“精兵良将”。针对日前的房地产行业现状，房企招聘门槛提高，招人宁缺毋滥。
目前各房地产企业发布的招聘信息显示，企业纷纷从对营销类人才需求转向了策划类、投融资等类型的中高层人才，负责房地产项目的全过程。比如：汇景集团招聘的“商业助理策划师”，要求2年以上房地产营销策划工作经验。中惠熙元招聘“房地产开发经理”、“策划经理”等人员，则均要求“了解华东区域房地产市场现阶段发展特征”。
随着对人才要求门槛的提高，房地产培训机构异常火爆。房地产策划师国家职业资格专家委员会主任李南燕介绍说：“随着国家对房地产行业的调控力度加大，企业对人才的要求也随之提高，房地产教育培训市场上的报名培训的人员年年激增。为了能在房地产行业得到更好地发展和提升，许多人开始进行自我专业知识和行业素养的培训，至此，培训市场也越发火爆。”
地产市场瞬息万变，房地产行业对人才的“量”上需求依旧，在“质”上要求更高。据中国房地产策划师联谊会副秘书长娄立平介绍：“在如今的房地产市场上，人才“质”的需求主要体现在对房地产策划上，能从市场调研、产品定位、项目开发、销售服务到物业经营管理，全方位的负责房地产项目，每个环节都需要策划。”
中国房地产研究会副会长顾云昌说“策划是房地产企业可持续发展的生命线，每一个最终展现的楼盘，都是开发商经过策划而形成的最终产品。把策划部分做好，不仅可以轻松应对市场危机，甚至逆势上扬都是可能的。”
房地产策划师是企业决策者的得力助手，使企业能在复杂的商业环境下赢得主动，立于不败之地。因此在近期即将举行的22期房地产策划师和商业地产培训中，房教中国总裁温兆晔介绍说：“此次房地产策划师培训我们将更加注重对于学员的实操能力和应变市场能力的培养，根据房地产市场的实际需求，制定最新的课程计划，推陈出新，培养真正的市场人。”
日前，记者从中国房地产研究会获悉，第22届中国房地产策划师国家职业资格认证培训将于2012年3月26日-31日在北京大学举行。此次培训以高级房地产策划师为主要培养目标，重点打造国家职业资格高级专业人才，以应对当下房企对于宁缺毋滥的大趋势，提高从业人员的实战性、能力，能够适应时势变化，给企业创造巨大利润的专业房地产策划人才，促进房地产行业健康有序的发展。
