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理想信念是一个人的政治信仰和奋斗目标，是世界观在一个人身上最直接、最具体的体现。一个人、一个干部如果在理想信念上发生了动摇，世界观出现了偏差，思想防线出现了裂痕，面对各种诱惑，就会头晕目眩，不能把握自己。无数事实证明，理想信念的动摇，是最危险的，不清除这种危险的苗头，就会使人失去免疫力和战斗力，对此，必须引起高度重视。对一名党员领导干部而言，改造世界观，树立正确的人生观，坚定理想信念并不是一朝一夕、一劳永逸的事，而是终生都要认真对待的课题。时代在不断进步，新事物、新知识、新思想在不断涌现，党员领导干部的思想观念也必须与时俱进，世界观的改造永远不停止，只有把改造世界观作为终生的要求，做到老、活到老、学到老、改造到老、不断锻练意志品质、提高精神境界，才能使自己时刻保持清醒的头脑，坚定自己的理想信念，永葆共产党员的廉洁本色。二、做到“两袖清风”，保持一颗平常心
淡薄以明志，宁静以致远。拥有一颗平常的心，坚持可遇而不苛求，把什么都看得淡一些，始终做到两袖清风，才能活得坦然、活得自在、活得快乐。
第一，要正确看待个人。要正确地看待个人的能力。个人犹如一木，离开森林，独木一棵；个人恰似一滴，离开大海，只能干涸。一棵树，怎样才能不被风吹刮折，将其移栽到森林；一滴水怎样才能不干涸，把它放进大海。要正确地看待个人的成绩。我们不能因为个人有了一点成绩便自高自大，而要有这样的思想境界，有了成绩，那是集体智慧的结晶，是上级的支持，是同志们配合努力的结果，要做到不以物喜，不以己悲。有些人沽名钓誉，不惜损害党和政府的形象，不惜牺牲群众的利益，甚至给一个地区的经济发展造成严重损失，而使自己受到党纪、政纪乃至法律的惩处。要正确地看待个人的利益。正确对待个人利益，就要使个人利益与党和人民的利益永远保持一致，共产党人一定要把党和人民的利益作为自己言行的最高准则。不能正确对待个人利益，必然导致个人主义和极端个人主义。个人主义、极端个人主义必然派生出自私自利、损人利己、损公肥私、以权谋私、贪污腐化等问题。一切腐败分子，都是从不能正确对待个人利益开始走上腐化堕落之路的。
第二，要正确看待得失。我们当领导的，每天工作本来就很辛苦，如果把得失看得太重，就会活得更累。因此，我觉得要看淡得失，尽量追求简单地生活。简单是一种精髓。这是圣雄甘地说的。洞观古今世事，大凡至善、至美的东西，皆是简单的。《老子》被誉为哲学的哲学，只有五千言。电子计算机每秒处理上百亿兆的数据，但原理只是数学上的二进制。阿拉伯数字只有10个，却能算尽人间的全部数量关系。英文字母也只有26个，却能表达人类全部的思想。简单是一种美德。当领导的人简单，就会减轻下属的负担，引领出好的作风。“楚王好细腰，宫中多饿死”，上有所好，下必甚焉。简单是一种幸福。鸟儿之所以快乐，就是因为它每天除了觅食外，只有一个就地取材、用树枝搭成的窝。只要我们追求简单的生活，就会过得快乐多一些。
第三，要正确看待监督。失去监督的权力必然导致腐败，监督是对正确行使权力的一种保护，是对不正确行使权力的一种防范和矫正，也是对滥用权力的一种惩治。毛泽东同志曾引用魏征谏言：兼听则明，偏听则暗，意在告诫各级领导：要耳听八方，广纳谏言，不要偏听偏信，独断专行。如何做到听取不同的意见？我认为应把握几点：一要听得到；二要听得进；三要听得明。每一个领导干部都要明白，加强监督是保证我们自身进步成长的重要措施，应该以坦荡无私的胸怀、海纳百川的气量、虚怀若谷的风度，自觉接受来自方方面面的监督和帮助。
三、坚持“三思而行”，保持一颗公道心
我们当领导的，看人、用人、为人，谋事、处事、干事，都要怀有一颗公道心，多思考、多权衡、多比较，目的是为了看人不失察把干部用好，办事不违规把事情干好。
第一，看人用人多思公正。“黄金无足色，白玉有微瑕。”不用“完美”的观点看人，宽容地对待每一位同志。能够清醒地看到，有能力的人、有作为的人，往往优缺点都比较明显。坚持“用人如器，各取所长”，“不苛求乎全材”，力求人尽其才、才尽其用、才适其岗、人乐其岗，激发、调动每一个个体的潜能和智慧。
第二，带班决策多思团结。“道相同则心相知，心相知则力相合”。要注重决策上的民主，用人上的公道，严格按照民主集中制原则作决策、办事情。在干部任免、重大项目安排、大额资金使用和群众切身利益等重大决策上，要始终坚持由集体研究决定。努力做到当决策者，不搞个人武断；当一把手，不搞个人把持；当班长，不当家长。特别是一把手，要经常地、主动地、不拘形式地在班子内部进行沟通，把自己的思想和有待解决的问题与班子成员交流，在交流中沟通感情，增进理解，促进团结。
第三，谋事创业多思法纪。强化对党纪政纪条规的学习，尤其是要对照《廉政准则》8大方面52个不准的内容，组织召开好各级民主生活会，积极开展批评与自我批评，认真对照整改。坚持按正确规律谋发展，按正规渠道争项目，按正常程序用干部，坚决不走歪门左道，不搞歪风邪气。特别在项目建设、工程招标、选取人用人、红包礼金、个人重大事项报告等问题上，要严格依照法律法规和组织原则行事，深入开展专项治理工作。要加大“八大整治”工作力度，严格按照“四治”作风整顿要求，严禁打牌赌博，努力营造风清气正、依法行政、科学干事的良好氛围。
四、切忌“四处钻营”，保持一颗事业心
我们当领导干部，肯定要多付出一些，多奉献一些。大家为党和人民的事业，究竟作出了多少努力，取得了多大的成绩，领导心中有数，老百姓也心中有数。“四处钻营”的最终结果只能是四面碰壁、四面楚歌。我们只有保持一颗事业心，志在事业、专注事业、全身心投入事业，才能取得让领导满意、群众满意的成绩，也只有这样，才能加快推进炎陵的又好又快发展。做好当前的工作，加快炎陵的建设和发展，特别要强化三种意识。
第一，要强化发展意识。千重要，万重要，加快发展最重要。检验一个领导干部的事业心和责任心，最关键的一条，就是看他谋发展的决心、促发展的办法、抓发展的水平，看他是不是在聚精会神搞建设，一心一意谋发展。世界上没有一成不变的东西，唯一不变的就是变化。我们要与时俱进，解放思想，不断创新，有所作为。要创新发展理念，真正做到五个不怕；要紧扣发展重点，把经济做大做强，把城镇做精做美，把民生事情做多做好，把稳定工作做深做细；要始终对炎陵充满感情，只有深爱一方热土，才能领导一方发展，保障一方平安，造福一方百姓；要始终对工作充满激情，始终保持思发展、谋发展、促发展的高涨热情，自觉增强工作的预见性、主动性、创造性；要始终对人民充满真情，多为民办事、多为民作主、多为民造福，要设身处地为群众着想，尽心尽力为群众办事，让广大群众更多地享受改革发展的成果。
第二，要强化大局意识。“不谋全局者，不足以谋一域”，黑格尔曾说过，手一旦离开了身体，就不再是手。这用来比喻局部与全局的关系，是很恰当的。当前和今后一段时期，我们的工作重心和大局，就是转方式，调结构，全力打好“四大战役”，一切工作都要助推“四大战役”，一切安排都要服务“四大战役”，一切要素都要保障“四大战役”。要把心思集中到“想干事”上，一定要加强调查研究，静下心来思考，扑下身来落实，在更高的层面谋划发展，以更严的要求开展工作，用更好的成效体现水平；要把本领体现在“会干事”上，从全局的高度处理问题，从长远的眼光思考问题，找到关节点，把握主动权，科学推进工作；要把目标锁定在“干成事”上，树立落实第一、结果第一的观念，给了舞台就要唱好戏，担负职责就要尽到责，认准的事就要抓到底，只有这样才能把事干成，干出成绩。
第三，要强化争先意识。要破除固步自封、安于现状的思想，摒弃小胜即安、小富即满的意识，改变四平八稳、按部就班的行为方式，激发奋发有为的斗志，掀起干事创业的热潮。要有“火车头”的精神。干事创业，一定要像“火车头”一样，抢抓机遇，科学谋划，乘势而上，永争第一，阔步向前；要有“推土机”的魄力，面对困难，面对矛盾，要敢于挑战、敢于碰硬、敢于克难，接受任务不找借口、执行任务不怕困难、完成任务不打折扣；要有“马拉松”的毅力，抓发展创事业，任何时候都不能松劲和泄气。我们确定的“又好又快、进位争先”的战略目标，实施的“四大战役”、“五张炎陵名片”等重大部署，事关当前，事关长远，必须一环扣一环，一步跟一步，一届接一届地干，只有这样，炎陵的发展才有希望，才有前途。
同志们，加强廉政勤政建设，事关炎陵发展大局。我们一定要自觉增强责任感和紧迫感，按照许云昭书记提出的推动服务大局、作风建设、制度建设、监督制约、办案纠风、自身建设等方面系统创新，切实履行党风廉政建设责任制，严格执行《廉政准则》各项规定，整体推进反腐倡廉建设，为推进炎陵“又好又快，进位争先”战略目标作出新的更大贡献！
