平台竞争法则（哈佛商业评论
每年，由学界和企业界领军
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每年，由学界和企业界领军人士组成的评审团，均会评出《哈佛商业评论》当年最佳文章，并授予HBR麦肯锡奖。评委根据严谨性、实用性和可读性的原则对每期杂志的特写文章打分。评分靠前的文章进入复选，由评审团和读者顾问委员会投票选出最终获奖文章。 最新评选结果现已揭晓：获得2015年度HBR麦肯锡奖的是《逆向创新的5大设计原则》，作者为阿莫斯•温特和维贾伊•戈文达拉扬，发表于2015年7、8月合刊（中文版2016年2月刊）。该文介绍了为低收入国家用户设计产品的公司，如何将其改造为针对发达国家市场的颠覆性产品。
目录［卷首语］不能错过的最佳HBR文章
如何做好共享平台
［主创者］
［众 说］同理心的消极面
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超级老板
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［博 客］让矩形组织结构真正“活”起来
三大信号显示你可能是职场“毒人”
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［抢鲜读］管理不可预知的未来
［2015 HBR McKinsey Awards］
［前 沿］你的客户服务须革新
机器人能做营销吗？
警惕关于天赋的认知偏差
泡沫并不总会破灭
奇思辩 讲道德的消费者让人不爽
［专 栏］家族财富传承的必备工具
H&M：更大规模，更多责任
［实战复盘］普利斯林公司CEO：自建多语客服，用心应答客户
［大思路］初创企业须“闪电扩张”
［聚光灯］平台经济重塑商业世界
平台时代战略新规划
规避网络市场陷阱
四步完成从产品到平台的飞跃
去监管化来势汹汹 在位企业何去何从
［对 话］捷成集团主席捷成汉：“永不做机会主义者”
［特 写］问题没出在文化上
另一种颠覆
拥抱移动互联网的8种姿势
描绘生命图谱 探索自我价值
个性化、多元化时代“去中心”领导力
［洞 见］数字化创造营销新战法
模式创新：价值创造、攫取，还是破坏？
［经 验］同事混蛋你怎么办？
人手不够，如何缩短周转时间？
——克隆信夫的工作“窍门”
——致力于打造精英团队
——来自hbr.org社区的一些建议
［杂 谈］“效率小黄文”的新意
［英文摘要］
［跨界人生］美国著名演员 凯文·史派西：如果我没混过剧院，我演不好《纸牌屋》
［幽商一默］
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网友对平台竞争法则（哈佛商业评论的评论
可惜没有杂志的那种画面美感。
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