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调动员工积极性的七个关键:稻盛和夫经营问答

2017-03-01 
只有员工具备主人翁意识,
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调动员工积极性的七个关键:稻盛和夫经营问答

只有员工具备主人翁意识,把公司当成自己的公司拼命工作,企业才能发展壮大。这就是企业经营的原点。
把员工作为经营伙伴
让员工爱戴你、迷恋你
阐述工作的意义
揭示高目标
明确企业的使命
不断讲述哲学
提升自己的心性

网友对调动员工积极性的七个关键:稻盛和夫经营问答的评论

理念治企、 员工至上 、客户至上 。
回答环节中问的是实际工作中常出现的困惑,答的很实用。
值得推荐的经营理念和实战书

稻盛和夫先生朴素的语言,易懂,但需要时时刻刻的谨记在胸,在生活与工作当中不断的修行。知行合一的功夫是实学,无法阅读获得的,要修行锤炼。

感觉非常实用非常到位,几乎是一口气看完的,看完又看,决定再经常看!

可以看看,讲的人性太透彻

书中第151页为残页被商家掖起,看完时才发现买了还多书第一次发现这种情况!

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