八、及时有效地完成各类财务、人事报表地填制工作。财务、人事报表种类繁多,如:每月财务收支快报,统计局网上直报、劳动统计电子台帐、山东省公共机构能源资源消耗统计等等,月报、季报、年报以及市局计财处、组人处、市财政局等不定时要求的报表,财务室都按照具体要求,保质保量的完成。
九、完成单位各种证件的年检工作。事业单位法人登记证、组织机构代码证、银行开户许可证、劳动年检等,切实保障我所业务的正常开展。
十、积极配合办公室、业务管理科完成我所固定资产盘点工作,彻底摸清家底,理清资产。
十一、认真完成事业单位绩效工资套改和年终工资业务,该业务时间紧,数据复杂,对于我们不专门从事人事工作的财务室来说,难度非常大,我们集中人力,边学习边工作,边咨询边工作,克服困难,加班加点,按照规定的时间完成业务申报。
2012年,为实现我所的全面预算管理和总体发展目标,财务室的工作任重而道远,虽然取得了一些成绩,但财务分析、沟通协调能力,距离上级业务主管部门、所领导以及职工对我们的要求,还有一定的距离,工作缺乏创新精神,明年要进一步改进工作。
