篇一：沧海云帆职业生涯规划社团启动仪式活动总结
校园各级领导相关教师及社团全体成员参加了启动仪式,会上,王新利院长作了讲话,对于我们社团师生的共同努力表给予肯定并提出表扬,同时也对 社团寄予厚望,希望我们在规划好自身的基础上对其他同学有所帮助,帮助他们在大学阶段根据自己的实际情况找准定位,规划好自己的人生,形成正确的就业观,会上还为在特质训练中表现突出的个人颁发了证书,从中我们看出同学们对社团充满了热情,之后由部分同学表演了队操,同学门神采飞扬,充满活力的展示,体现了青年人独有的气质,一首<<相信自己>>振奋了我们的斗志,慷慨激昂的歌声优美的旋律,也感染了在座的每一位观众,伴随着歌声启动仪式闭幕了,掌声再次响起，领导和部分老师退场 锻炼自我服务他人
是我们社团的宗旨,我们会牢记使命.不负众望, 乘风破浪会有时,直挂云帆济沧海是我们的信念,我们相信“沧海云帆职业生涯规划社团”，会为学生的发展搭建起一个崭新的平台，在我们的共同努力下社团一定会有美好的明天.
“成功的职业人生=积极向上的人生目标×今天的全力以赴×现实正确的选择”。“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”。只要我们沿着自己既定的计划踏踏实实地往前走。坚定并充满信心地面对各种困难和挑战，我坚信，成功属于我们每个人。
在此次活动过程中，我们社团的成员也都付出了相当的劳力与汗水。从前期的宣传，前期工作的准备，设备教室的落实，以及领导老师的邀请，无不需要我们的细心和耐心。在这个过程中，我们了解到了合作的重要性，以及与上级领导交流的利益、态度和方法，也更加深刻到感受到：只有利用好诚恳与合作才能够让事情事半功倍。在组织活动的过程中我们也看到了同学们的热情和活力，希望我们在以后的活动中能够继续保持
但在此次活动过程中也存在些不足，主要包括以下几个方面
1.在启动仪式开始前会场无法保持绝对的安静，需要组织纪律2.由于准备的不够充分，活动期间设备出现了点小差错。但很快被解决了，由此可见，我们处理突发事件的能力还是较强的。3服装穿的不够整齐，要求穿白色的T恤衫，有的学生落实的不到位，这样给录像工作带来了麻烦，但我相信，这些都不是大的问题，只要我们在认真的都可以克服的，通过一次次的活动，我们也将不断的总结经验、吸
取教训，提高解决各种问题的能力，在之后的活动中不断去完善，通过我们的共同努力和相互配合一定能将活动组织的越来越好，避免类似的事情发生。
篇二：沧海云帆职业生涯规划社团启动仪式活动总结
沧海云帆职业生涯规划社团协办校园招聘会策划书
一、活动目的
沧海云帆职业生涯规划社团是依托于人力资源管理专业搭建的，为了支持人力资源管理专业主办的2017年x月校园招聘会，社团决定将社团全员投入协助招聘会办大办好。
二、活动安排
（一）前期准备
1、在校内校外做好招聘会宣传工作
2、与大庆电台取得联系，确保招聘会取得现场直播
3、汇总企业信息
4、与赞助商协商赞助物品及数量
（二）现场安排
1、组织社团成员与7月8号早晨进行现场桌椅布置、帐篷搭建、企业招聘信息的粘贴
2、在整个活动中帮助指引企业和学生，保证现场摆放整齐
3、协助企业与大学生取得畅通的交流
4、活动之后将帐篷、座椅等归还及归位，清理现场
三、活动总结 本次协助人力资源管理专业举办的校园招聘会，让社团成员有机会与社会实践接轨，在实践中接受锻炼。本次活动不仅帮助自己的专业办好了招聘会，而且提升了社团的知名度，许多社团成员借此机会找到
了假期的兼职工作。大庆电视台“绝对现场”、“教育新视界”等栏目及大庆日报、大庆网等多家媒体到现场采访报道，大庆电视台“今晚六十分”栏目对招聘会进行了连续报道。校党委副书记杨颗粒，招生就业处、经济管理学院有关领导及学院专业教师、辅导员到招聘会现场指导工作。本次招聘会汇集了麦当劳、必胜客、海通证劵、格力空调、中国国际旅行社、平安保险、中国联通等130余家企业，提供客户经理、业务主管、工程技术员、销售人员、平面设计人员、化验员、质检员、兽医等700多个热门职位，吸引近1800余名校内外大学生前来求职应聘，其中包括在校学生和已毕业的待业大学生。据统计，约有100余名学生在招聘会上获得就业岗位，应聘成功率达到17.8%。每一方面的成功都包含了社团成员的汗水，是经验的积累，也是真心地支持。
篇二：沧海云帆职业生涯规划社团启动仪式活动总结
通过职业规划我们懂得了很多，也学到了很多。年轻的一代凭借自己的一技之长在社会大潮中奋力打拼，我们不由考虑起自己的前程：在机遇与挑战面前，作为一个大学生，我将如何面对，我究竟能扮演一个什么样的通过对职业生涯规划的学习, 我们内心深处受到感到强烈震撼,无论从思想方面,知识方面,工作方面均受益非浅。从对职业的理解方面和对职业的目标方面等等,都从一种模糊状态达到一种豁达开朗、在这里我谈谈从学习中得到的启迪和体会：如果要想把职业变成事业去发展，责任使命是动力源泉，没有责任感的人，是不可能有事业心的，没有事业心就没有事业的发展，没有事业的发展也就谈不上能找到自己。
说成功属于有准备的人，有人说成功属于勤奋的人，而我觉得成功是属于有准备的奋斗者。为实现自我价值和社会价值这个目标而奋斗，要依靠团结的力量，依靠集体的进步。没有完美的个人只有完美的团队，说明了团结的重要性，只有团结才能让团队完美。团队完美了自己有何收益呢？一个团队，如果有高度的凝聚力，有勃发的活力，有发展的潜力，它将带动个人实现自我价值。为什么说要努力实现自我价值，能增强工作责任感呢？首先，一个人没有目标，没有自我价值的体现，那就不可能有工作责任感。因为他没有把工作当回事，没有把自己当回事，就更不可能把责任当回事了。反过来说要实现自我价值，不仅仅靠自己的拼搏争取，还要依靠他人，依靠集体，甚至依靠整个社会的团结进取，共同进步，才能实现。
听了张应军的职业生涯规划的讲授，感觉到要实现职业生涯的目标，自己要树立对工作的责任感和事业心。“有的人残疾你看得见。”那是肉体上的残疾。“有的人残疾你看不见，”这是心灵上的残疾。我想我们每个人都不想有心灵上有残疾吧。所以我今天把“增强工作责任感，为找到职业锚,实现自我值打下坚实基础”做为一个观点，同大家交流共享，希望大家多提宝贵意见和建议。不要让内心没有工作责任感，不想找到自己的职业锚，不愿实现自我人生价值，成为我们心灵上的残疾！
