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安全文化示范企业经验材料

2014-10-24 
安全文化示范企业经验材料, XX有限公司(以下简称XX公司)是国内较早集研制、生产、销售为一体的MC尼龙电梯传动轮专业制造公司。一直以来,XX

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XX有限公司(以下简称XX公司)是国内较早集研制、生产、销售为一体的MC尼龙电梯传动轮专业制造公司。一直以来,XX公司始终坚持以人为本的企业文化理念,创新创造了“开心工作法”, 即通过“连心、聚心、同心”的系列举措实现全员开心的工作目标,并把“开心工作法”融入安全生产理念,以开心促安全,以安全保开心,为实现XX公司的本质安全奠定了坚实的文化基础。  近年来,省安监局XX局长和XX等有关领导先后来到XX公司视察指导安全生产工作,对XX公司安全生产工作给予了高度的评价。下面,就XX公司安全文化建设情况作简要介绍:  一、培育安全核心理念,连心营造安全发展氛围  XX公司的安全生产始终紧紧围绕着"安全第一,预防为主,综全治理"这一工作方针,坚持科学发展、安全发展,培育形成了以“生命至上、安全第一”为核心理念的安全价值体系,坚决将安全工作放在一切工作的首位。一是经常开展以“安全核心理念、安全人生观念”为主题的学习讨论、演讲比赛、文艺汇演、知识竞赛等安全文化活动;二是建立健全安全宣传常态机制,各危险源和工作场所显眼位置的安全标识、标志,车间的管理看板上的安全生产专栏,公司内刊《XX之家》刊登的安全生产法律法规、安 阅读完整文章将扣除您 1 点积分,确定要浏览吗?

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