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十年总结(一):工作指数,寻找自信解决办法

2012-01-23 
十年总结(一):工作指数,寻找自信十年弹指一挥间,回头看看才知道时间过得快。进入软件这一行,就意味着永无之

十年总结(一):工作指数,寻找自信
十年弹指一挥间,回头看看才知道时间过得快。

进入软件这一行,就意味着永无之境的学习。
我不得不承认,自己这十年,有些失败(失策)。
不是技术不好,也不是不够敬业,只是,低头拉车的时间太多,抬头看路的时间太少,
当“一个人战斗”的工作习惯成为一种束缚,下一个突破点在哪里?下一步的策略是什么?
 
有过两年工作经验的人想必都有体会,软件行业压力大,
经常是时间短,任务重,需求还总在变。
整天的加班,冲向一个又一个的里程碑和deadline。
虽然我现在做反思和调整,也不算太晚,但如果早几年醒悟,能够静下心来想想,现在一定更轻松。
所以,我建议年轻的从业者,尤其是新加入和准备加入这个行业的“后浪”们:
1、可以执着于技术,但不要把技术当作全部。
2、工作2年后,要有未来3-5年的“动态”规划
3、定期总结计划执行情况,及时修改“动态”规划
4、工作4-5年时,基本选定行业和发展方向,如果感觉目前的行业或公司没前途,而自己有能力,一定要换

在这篇文章中,我想用“工作”、“压力”、“能力”、“幸福度”四个指标,大致回顾一下我这十年的历程:

工作历程篇:
  *** 我用收入变化大致反映我的工作历程 ***
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+---+---+---+---+---+---+---+---+---+---+---+--年度(每字符代表一个季度)
 99 00 01 02 03 04 05 06 07 08 09
 
99年,我南京邮电学院毕业后,进了家乡地区的电信公司,拿着极其可怜的工资(小地方的运营商在当时收入并不高),
现在回头看,我都想穿越回去扁我自己一顿。
这是我性格中的致命伤:缺乏冒险精神,自信不足。

实际上,我是属于被“分配”的那种,在此之前,只参加了非常有限的几次面试,
第一家,不记得是什么通信公司了,但面试我还清楚的记得,
面试官要求我使用VB编写一个访问数据库并在FORM上展示数据的程序。
不会,尝试了5分钟,面试官还不错,让我换用C编写快速排序算法。
第二家,华为。
华为面试并没有具体的技术问题,而是关心学习成绩和有没有做过什么东西(参加科协的比较有优势)。
第三家,中国普天。坐他们公司的车去参观了一下,不知道为什么,连简历都没有投,个中原因,我真的有点记不得了。
我在学校属于偏科非常严重的,专业课都还不错,但数学+线代+数字信号分析总共补考四次,成了应聘时的死角。

02年,我考取清华大学软件工程硕士,并于同年年初来北京工作。
这家公司的试用期工资和我原来的工资差不多,但一年内涨了两次(能力指数中详述),

03年年中,我面试微软实习生通过,去微软参加为期一年的实习,同时兼职原来公司的部分工作,
收入降低了,却咬牙买了房,压力好大(压力指数中详述),但现在看来,真是庆幸。

04年年初,我实习才半年,原来公司老板因为业务发展需要,开出当时令我十分心动的条件,邀请我回去。
我在将来进入外企的可能性与现实的利益诱惑之间犹豫良久,终于选择了回去,
这可以说是我职业道路上比较关键的一着棋,由于历史无法重演,
所以我至今无法参透,这一决定究竟是对是错。

05年,是我职业生涯中最最痛苦的一段日子,虽然老板很信任我,委以重任,负责一款产品的研发,
但毕竟经验有限,产品做得很艰难,由于没有销售收入的支持,产品团队越来越萎缩,
年底的时候,我们不得不承认产品研发失败。

产品研发的失败,让我觉得很沮丧,而且自信心受到很大的打击,毕竟自己付出大量的心血,
06年初,公司决定将研发团队出售给另外一家公司,我决定继续跟进这个方向,
于是没有再去另谋出路,被卖了过去。

06年三月份,在新公司负责的第一个项目,心里憋着一口气,就想着一定不能失败。
还好,这个项目9月份顺利上线,得到了用户的认可,我也重新拾回一点自信。

此后两年,工作上比较顺利,07年成功实施两个项目,08年并发了4个项目,
经过几个项目的磨练,开发的东西也有那么一点产品的意思了。

经过这两年参与开发、项目管理、实施、售前等多兵种的实战,除了技术上的提升,
重要的是,更了解项目的整个运作过程,甚至销售的流程。

08年,虽然产品比两年前有了很大的起色,但公司的投入还是严重不足,
虽然公司口头上强调重视这个方向,但实际操作上,还是围绕项目,走一步,看一步。
我想从具体的开发工作中脱离出来,多看看方向和技术,但一直抽不开身,这让我又进入一种郁闷状态。

一个偶然的机会,另外一家做同类产品的公司在交流中,见到了我公司的产品,表示了一定的兴趣,
当时我负责演示,给他们做了简单的介绍,这实际上是在07年下半年。

08年的时候,这家公司又与我联系,希望我能过去主持产品的研发,于是,08年8月份,
在基本完成原公司的奥运重保项目之后,来到了现在这家公司。




纵观这许多年,我的经历是比较被动的,很少主动作出改变,虽然执着,但缺乏一点策略和激情。
工作的过程,是进步的过程,也是不断的打破与重建自信的过程,关于我这十年的工作情况,就说这么多,
其中对我的能力有提升,让我感受到压力,让我幸福或者痛苦的一些具体事件,将在后续篇章中继续总结

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SF
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ding
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hao
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hehe
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hao
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你在这行的经历真的很不错:)
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期待了还就啊!!!楼主终于发帖了!!!谢谢楼主!!!!
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本人一向喜欢潜水,不过在潜水的同时,也经常看到你热心的回贴子,帮助大家解决问题,所以要顶一哈。以后有问题可以找你做技术支持吗?呵呵
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看别人的经历,增长自己的经验
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主动点,谈何容易!
楼主继续加油,创业呀!
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[color=#FF0000]lz年薪多少啊??????
50万有吗?很好奇[/color]

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10年啊十年
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十年,很值得回味,我才两年左右,编码一年。
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看到楼主那么多的回帖可以看出楼主是一个热心肠的人了所以也得到了大家普遍的支持,一定吸取楼主经验,快踏入这一行了
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俺的性格估计也和LZ有些类似:缺乏冒险精神,自信不足。 
经常晚上想得好好的,明天就去辞职,然后怎样怎样,,,结果第二天早上起来,继续老老实实到原来的破公司上班。。囧。。。
俺02年本科毕业开始就在干程序员,最近在公司内转型做些产品功能规划设计和产品开发项目管理为主的工作。
公司的主要收入来自行业项目开发,想从项目中提练出产品。发现拍脑袋想些“标准功能”不比做项目写代码轻松啊。
准备在这个岗位上干上2年,向牛人学些东西。部门的产品经理是个IBM出来的大牛。
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接分
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up
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ding
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飘过~~
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jf
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呵呵,挺精彩.
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老觉得还没有进门槛.还什么都不太懂.可是再这么待下去就更什么也不懂了!

想知道谁有没有这样的心境或状况.我想知道怎么解决
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帮顶了,好帖
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10年不容易.
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不粗派!~
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收藏
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项目的成功与公司管理层的投入有很大的关系,他们的决策失误直接的影响到了我们开发人员的绩效。
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十分感谢分享!
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嗯 不错 值得一看!!
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UP
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不错,学习了....
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很欣赏lz的敬业与执著。但在追求技术的大方向下,我们其实更应该着重细节的改变和突围,比如人与人之间的交流。在路上的我与lz共勉。
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顶,向你致敬
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看了后很感慨呀,我都不敢想象我十年后会成什么样子!
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吹,使劲的吹~!
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有点厉害
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顶,期待后作
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支持。
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勉之
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hao 


.



[color=#FFFFFF]人力资源[/color]
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顶楼主!
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受教。。。。
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期待.....十年总结(二):
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记录
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多谢楼主分享自己的经历。
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性格决定命运 
还是看自己是适合技术还是管理
2条不同的路线而已
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都不知道十年后我是个什么样子...楼主工作四年就买房了...强...
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IT老前辈了,顶一个。
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自信自信!!!
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强!!!!!!!!!!!!!
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好有啊压力,觉得自己实在太弱了,一定要不断努力

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今天花了1个多小时连续看了好几个5,6年总结的了(不知不觉都快1点了),这又来个10年的了。太牛了,先mark,明天来看!
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不错,顶一下!
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十年,期待..........
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多谢分享经验
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我也是现在犹豫。
也许受孔老夫子影响颇深,不想求变。只求稳。。
自己有点堕落了。
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漫长的过程,受教了

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 即将毕业,不敢想象十年后的我会是什么样!

 技术抑或管理,抑或是别的行业...

 路,在自己脚下。希望自己迈好第一步..

 期待LZ继续总结..
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jf
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学习了
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探讨
引用:
项目的成功与公司管理层的投入有很大的关系,他们的决策失误直接的影响到了我们开发人员的绩效。


双方是互动的,一个理解开发的高层,和一个懂得管理的teamleader,对项目成功都至关重要。



[解决办法]
谢谢楼主分享宝贵的经验,现实总是这样残酷,当我们回头看自己的过去,都忍不住会想:如果当初,我那样做的话,该多好 。。。。。。
哎,回头太难
期待楼主继续,相信楼主在总结的过程中,会不断提高自己的经验, 

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jf 了


感谢楼主的分享 了
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经历丰富啊……
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还是多冒冒险人生丰富点
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十年啊,LZ的经历定是宝贵的财富,顶
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顶 总结的好!
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牛人一个呀~
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接分接分。

拉个手,表示友好,呵呵~~~

和老兄比起来,经历和老兄差不多,自己也是在主动与被动,勤奋与懒惰之间挣扎。
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楼主!太谦虚了,我们楼下的追......
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顶,师兄啊
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多讲一些职业经历,让步入这行业的人少走弯路
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我今年初入软件行业,过来学习了。

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拿分走人啊~~楼主别介意~~~~~

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