在职年薪证明如何开具
在职年薪证明开具时注意事项：1，一定要在标有公司名称，地址的正规公函信纸上开具。2，要写清楚被证明人的姓名，生辰年月，何时在此公司工作，担任什么职务。3，收入情况
在职年薪证明开具时注意事项：
1，一定要在标有公司名称，地址的正规公函信纸上开具。
2，要写清楚被证明人的姓名，生辰年月，何时在此公司工作，担任什么职务。
3，收入情况最好用列表形式，列举近3年的工资，奖金，补助，分红等各项收入明细，并且将每一年的总收入合计。
4，落款要加盖公章或财务章，并且需要负责人签名。
5，落款留下公司准确的地址和联系电话（联系电话必须是上班时间有人接听的公司电话）。
6，证明书最好为打印。
02月24日《在职年薪证明如何开具》的延伸阅读，我们精心准备了推荐信撰写技巧供您参考。推荐信必须由具公信力的人撰写才有信服力。评估申请人是否具备未来发展必要的学术或专业资格。
推荐人必须诚实、真正了解申请人的学经历，且推荐信内容一切需以「事实」为依据。
推荐信内容应当与申请人所缴交其他信息中对于自己的描述「不相抵触」，而且要「相互呼应」。
避免过度笼统和陈腔滥调。
好的推荐信应当由具备相当知名度、且与申请人熟识的人撰写。申请人职场上的长官、同事、或学校里的老师是最佳人选。相处时间够久，写的推荐信才有价值。
推荐人的学术领域或技术背景最好是与申请人申请科系相同。另外亦可委托与学校当局或学校评审委员关系密切的人撰写。
好的推荐信应当可以解答学校评审委员在审查申请书时会发现的一些问题。
推荐信的重点应该放在学校评审委员最认为最重要的消息。如果你申请的科系以专业知识或实用性为主，主管或公司同侪会是比老师更好的推荐人人选。相反的，如果你申请念 Ph.D. 或以学术为主的科系，教授对于您学术资格的评估则较具可信力。
推荐人评估申请人的基准应当在推荐信中详细写出。（例如，推荐人过去五年内任教的大学中，申请人在所有教过学生当中确切的排名；或是申请人的业绩占公司前一年总营业额的百分比。
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