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4月28日，聊城大学教育科学学院联合文学院、传媒学院在西校区北篮球馆举行了2012届毕业生校园招聘见面会。学院200余名毕业学子克服阴雨天气的困难，满怀求职激情，踊跃参会招聘。教育科学学院院长于源溟，党委书记副院长董文良，分团委书记刘冰等学院领导视察了招聘会现场。
招聘会吸引了包括中国移动山东分公司、济南佳宝乳业、金色童年幼儿园、滕州育才中学等110余家单位前来参会，提供了涉及应用心理学、教育学、公共事业管理学、小学教育学、学前教育学等11个专业的600余个就业岗位。短短一上午时间，三院共有170余名毕业生和用人单位初步达成就业意向。
据了解，企业方面对具备实践操作能力的应聘者比较青睐，同时对创新能力、团队协作能力、责任意识也十分看重。其中由传媒学院08级毕业生自主创业创立的济南马上传媒有限公司吸引了不少毕业生前来应聘。通过采访得知，大多数毕业生之所以选择马上传媒公司应聘，是因为马上传媒创业团队，是一群想做电影的年轻追梦人，他们用镜头去讲故事，用故事去打动每一个观众。在问及公司所需人才具备的条件时，马上传媒公司的总经理冯天昊则说，具备一定的专业技能是必需的，但他们更为需要的是一群像他们一样，有梦想，有追求的年轻人。此次马上传媒公司共成功招聘三名毕业生，他们将共同携手，揭开马上传媒的新篇章。
济南佳宝乳业公司招聘负责人告诉记者：“毕业生对所求职业的了解和理解程度很关键，它决定了毕业生能否恰当的展示个人综合素质，并最终打赢这场心理攻关战。”当问及一位选择人力资源管理岗位的应用心理学毕业生时，他表示：“相比企业的福利待遇，我更看重的是企业文化和升职空间。如今我已经通过分析大量材料，找到了本专业与这份工作的结合点，我相信只要踏实肯干，就会实现自己的人生规划。”此外，在招聘会现场教育科学学院还安排专门老师指导毕业生科学填写简历，并组织学生为招聘方提供引路服务，多举措保证招聘会的有序进行。
据悉教育科学学院还将举办多场招聘会，积极为毕业生搭建就业平台，拓宽就业渠道，坚持“专长化、小型化、经常化”的方针，积极为毕业生实现人尽其才提供条件。
