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培训大师系列:中国式管理(新版珍藏本) |  |
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培训大师系列:中国式管理(新版珍藏本) | |
网友对培训大师系列:中国式管理(新版珍藏本)的评论
皱着眉头看完的，从来不太写什么书评，但是感觉这回要说一句才行，否则的话，可能更多的人会被其中的一些错误误导。
赞同的地方 -- 书中对于中国人一些习惯和文化的描述和承认。
不赞同的地方：
-- 对陋习的包容和维护。现在存在的不见得就是合理的，有竞争力的，会永远存在的，尤其在现在这个信息化和全球化的时代。如果很多管理和领导者陷入存在就是合理的，合理的就应该一直存在的怪圈中，甚至狂妄自大地断言这样的顺应一时，不求长进的管理还能成为引领全球的模范管理模式时，在不久的将来企业和国家都会为之受到大的损失。诸位看看现在跑出中国去到世界范围类闯天下的，有几个能将中国式管理和领导艺术成功推销出去，将自己立于不败之地的就知道了。
-- 对不少西方式管理精髓的歪曲，对以人为本的歪曲。以人为本其实才是充分体现在很多发达西方国家的文化和管理之中的，包括法制不是人治；因为只有真正的法制才能确保真正的以绝大多数人为本，而不是以一小撮特权分子为本。管理是同样的，如果制度只是去管大部分没有能力反抗的人，其他的特权分子却能横行，试问这是先进还是落后？无需用“管理艺术”或领导艺术的遮羞布来当光荣的旗帜挥舞。
文化上的不同是客观的，但是对于人们来说，追求平等自由和能快乐自由地做自己想做的事情的意愿是人人皆有的。所以我们更多地要客观地多看世界，也更客观地多看自己，这样才能取长补短，不误导地指引提高的方向。
是值得一看的好书，推荐读者阅读！正在看，希望能获益
比较符合中国人的思维，虽然有些内容看起来有些可笑
在豆瓣上看到此书，评价不错，书很好。
不过印刷质量中规中矩
有点说教，其实其精髓已在他的VCD视频里面说完了
中国企业很会因地制宜，走中国特色的经营之路。对于企业的经营管理，更是采用中国式管理。大规模作战能力，打人海战术，这些都是可以借鉴的。人是企业持续健康经营的关键。而销售人员的训练培养 职业化更是关键！
我从儒雅书苑买了两本书，两本书的价格让我想不到收到的都是二手货，网页上也没标注二手的字样，尤其是这本，坑爹啊，气愤
书挺好的，物流包装不好，收到时书已经漏在包装袋外边一大部分了，角都皱了，不过书总体（内容很喜欢）来说还是不错的。
曾老师的书讲的太好了，不管是不是学管理，看了都收获不小
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