慢 下 来 做 教 育
——《第56号教室的奇迹》读后感(三)
打造无恐惧教室,绝非易事,需要老师们持之以恒的努力,雷夫老师做到了。
然而,这仅仅只是一个基础工程,为了让孩子们可以循规蹈矩、学习和表现优异,
一、 以信任取代恐惧
同时,他还让学生知道“破裂的关系是无法修复的,除此之外,其他的事情都可以补救。”
没写作业吗?只要告诉我,我会接受你搞砸的事实;
你打破东西了吗?这件事是难免的,我们可以好好处理;
……
然而,要是你破坏了我对你的信任,那么规则也将随之改变。
就像
在这样的氛围下,学生怎能不
信任像一缕春风,它会让枯藤绽出新绿;信任像绽放的花朵,它能给人带来无限温馨;信任像一条纽带,它连结了无数心灵。
二、 做孩子们可靠的榜样
在日常生活中,为了让孩子听话,经
看似好像是无伤大雅的小事,事实上,这样的事情却在一点儿一点儿磨灭孩子对大人的信任。
比如说,如果我们告诉孩子,这一周表现好的话,周末就带孩子去游乐场玩。那么,只要孩子做到了,不管怎么样,我们都得排除万难兑现我们对孩子的承诺。
随时为孩子们挺起可靠的肩膀,是建立信任的最佳方式。
我们不需要对孩子们长篇大论地谈我们多么负责任,而是要让她们自己把信任放在我们的肩上。毕竟,身教重于言传。
三、 纪律必须合乎逻辑
老师要以信任取代恐惧,随时为孩子挺起可靠的肩膀,这是打造师生信任和谐关系的基础,也是教师对学生施教的基础。但仅仅这样,还是不够的。
俗话说,没有规矩不能成方圆。在集体中,如果每个人都随心所欲的话,那肯定要乱成一锅粥。因此,要维持教室的秩序,还必须有纪律的约束,这一点,是毋庸置疑的。
然而,对于那些耳熟能详的纪律,有几个老师真正考虑过那些纪律的合理性?又有几个人考虑过我们落实纪律的效果到底如何?
比如说,小明没写作业,老师给他的惩罚是罚站一天。这两者有关系吗?
还有,军军捣乱影响到老师上课,老师便决定下午全班都不上音乐课了。老师这样做合理吗?这样做效果会好吗?
事实上,我们现实生活中这样不合理的例子比比皆是。
可是,
四、 你就是榜样
事实上,不
比如说,我们要求孩子讲礼貌,那么我们大人首先要做到彬彬有礼;我们要求孩子有时间观念,那么我们必须先有时间观念;我们要求孩子出色,那么我们更应该首先追求卓越;……
还是应了那句老话,身教终于言传,榜样的力量是巨大的。
雷夫身体力行,给学生做出最好的榜样。他要求学生做到的事情,自己必须先做到。就像他在书中所说的那样“身为榜样的我们,应该向学生传达好的构想,而不是当个专制的
就这样,本着执着的教育信念,
在当今这个浮躁、喧嚣、快节奏的快餐型社会里,很多时候,我们都喜欢走捷径,教育孩子也是如此。因而很多老师和家长,当然,也包括我自己,很多时候,我们在对待孩子的问题总是不假思索的选择简单粗暴的方式来处理,这样好像更省时省力。
不过,很多时候,只要我们愿意,我们大人完全可以让原本往坏处发展的事情朝好处发展;可能从按规定惩罚孩子的恶人变成孩子信任的师长和朋友。就比如像
然而,与简单粗暴的教育相比,
但是,要达到真正的卓越,就必须慢下来,学会从错误中汲取教训同时付出巨大的努力与牺牲,毕竟,还是那句话,真正的教育是没有捷径的。