安全生产管理2阶段发展论
从经验管理到科学管理;从科学管理到文化管理。
安全生产2结合的监管体制
综合监管与专项监管相结合。
安全生产5方管理机制
政府统一领导;部门依法监管;企业全面负责;群众参与监督;社会广泛支持。
安全生产责任对象体系：4方面
政府、企业、中介和从业人员。
安全生产法律责任体系：3方面
行政责任、民事责任、刑事责任。
防护用品的分类方法：2种
按防护用途分：(1)防止伤亡事故为目的的安全护品。(2)预防职业病为目的的劳动卫生护品。
按防护部位分：头部、呼吸器官、眼面部、手部足部、躯干、护肤。
安全评价种类：4种
安全预评价;安全验收评价;安全现状综合评价;专项安全评价。
安全评价的程序：6阶段
l 重大危险源辨识标准：142种物质临界量
l N种物质危险源的辨识方法
安全评价的理论模型
l FTA、ETA分析方法
l LEC、JHA评价法
事故应急预案种类：3种
专项预案;行动预案;综合预案。
事故应急预案文件体系：4层次
安全生产教育培训对象：4种人
负责人;管理人员;专管人员;员工。
人员安全资格论证要：3种人
生产经营单位负责人;安全生产专管人员;特种作业人员。
l 高危行业负责人和专管人员资格培训48学时，每年不少于16学时
l 一般行业负责人和专管人员资格培训24学时，每年不少于8学时
l 一般行业新员工培训不少于24学时，高危行业员工培训48学时
生产经营单位负责人资格培训5内容
(一)国家有关安全生产的方针、政策、法律和法规及有关行业的规章、规程、规范和标准;
(二)安全生产管理的基本知识、方法与安全生产技术，有关行业安全生产管理专业知识;
(三)重大事故防范、应急救援措施及调查处理方法，重大危险源管理与应急救援预案编制原则;
(四)国内外先进的安全生产管理经验;
(五)典型事故案例分析。
安全生产管理人员培训8内容
(一)国家有关安全生产的法律、法规、政策及有关行业安全生产的规章、规程、规范和标准;
(二)安全生产管理知识、安全生产技术、劳动卫生知识和安全文化知识，有关行业安全生产管理专业知识;
(三)工伤保险的法律、法规、政策;
(四)伤亡事故和职业病统计、报告及调查处理方法;
(五)事故现场勘验技术，以及应急处理措施;
(六)重大危险源管理与应急救援预案编制方法;
(七)国内外先进的安全生产管理经验;
(八)典型事故案例。
安全生产投入要求：4方面
安全生产条件要求;防护用品保障;安全宣传教育;工伤保险。
安全检查4种方式， 5方面内容
经常性检查;定期检查;专业、专项检查;群众性检查
•查思想认识;
•查管理规章制度
•查隐患及安全设施;
•查安全教育培训;
•查危险点、危害点;
职业安全健康管理体系：5环节、 18要素
职业病种类： 10类、 115种
安全生产监督方式：2种
行为监督;技术监督。
安全生产监督原则：6个
1)坚持“有法必依、执法必严、违法必究”的原则
2)坚持以事实为依据，以法律为准绳的原则
3)坚持行为监察与技术监察相结合的原则
4)坚持监察与服务相结合的原则
5)坚持教育与惩罚相结合的原则
6)坚持预防为主的原则
安全生产监察程序：6阶段
安全生产监管部门执法权：4种
工会劳动保护监督权利：5种
有权对建设项目进行“三同时”监督，提出意见。
有权对生产经营单位违反安全生产法律、法规，侵犯从业人员合法权益的行为进行纠正;
发现生产经营单位违章指挥、强令冒险作业或者发现事故隐患时，有权提出解决的建议;
发现危及从业人员生命安全的情况时，有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所;
有权依法参加事故调查，向有关部门提出处理意见，并要求追究有关人员的责任。
国家安全生产监督方式：4种
第一是工会民主监督-第七条
第二是社会舆论监督-第六十七条
第三是公众举报监督-第六十四条
第四是社区报告监督
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