从省人事厅获悉,今年我省军转干部安置将采取部分职位考试竞争上岗的做法。全省将在坚持计划分配和政府保底安置的前提下,对部分省直(中直)单位接收军转干部进行考试择优录取。
据了解,考试成绩包括笔试分、奖励分和面试分三部分。参加考试的军转干部荣立三等功、二等功、一等功或者被大军区级以上单位授予荣誉称号的,分别按5分、10分、15分进行加分;在特殊工作岗位工作满10年、15年、20年以上的,分别按5分、10分、15分进行加分。符合同一类别的奖励加分两项以上的,按最高的一项计算。立功受奖和在特殊工作岗位的奖励加分,可以合计,满分为30分。面试人员的确定按照笔试分和奖励分之和从高到低排列,根据职位招考的人数按13推荐给用人单位进行面试。