××××××× 党支部半年工作总结
二0一三年六月
×××党支部2017年度工作总结
2017年是我矿全力推进党建质量管理体系的起步年、奠基年。我队党支部紧紧围绕我矿安全生产“1234”工作重点，积极扎实的开展党支部各项工作，为推动我矿科学、安全、和谐发展，提供了坚强的组织保证和智力支持。现就我支部半年工作，总结如下：
一、加强领导班子自身建设，努力提升管理水平
我支部始终注重加强管理人员和党员干部自身的业务素质建设，采取学习与实践相结合的方法，强化领导班子的执行力、创造力与协调力，从而提高了领导班子的整体素质。
1．着力提升领导班子政治思想建设，坚持以邓小平理论及“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观相关内容，有效的将理论运用到实践中去，坚持理论联系实际，坚持学以致用、注重实效，通过学习实践活动，全面提升党员干部的政治素养和水平，达到提高思想认识、解决突出问题、创新体制机制、促进科学发展的目标。
2．继续深入开展“创先争优活动”。按照年初制定的“创先争优活动实施方案”，及关于“四强”、“四优”的考评细则，明确任务及工作目标。通过分析班子现状、查找班子问题、落实整改措施，使“创先争优活动”得到进一步深入，把领导班子建设成为职工群众信任和拥护的领导班子。实现了优秀领导班子创建和党建工作与绩效考核的有机结合。
3．根据集团公司和矿上开展的“作风再整顿，认识再提高，
工作再提升”树干部新形象活动安排。结合我队实际制定了活动方案，在我队管理人员和党员干部中开展了“讲党性、重品行、作表率”活动，通过集中学习、分析排查、积极整改，使党员干部和管理人员统一了思想，提高了认识，改变了作风，提高了效率。
二、强化职工政治理论学习和专业技能培训，注重班组建设，提高队伍整体素质
我队高度重视政治理论和专业技能培训。把政治理论和业务知识学习作为提高干部职工理论水平、业务能力和整体素质的一项重要措施，一以贯之，长抓不懈。年初我队党支部便召开了专门的支委会，制定了职工政治理论学习和安全技术培训的详细计划，部署了今年的工作要点，重点要抓的各项内容：一是必须召开一次政治理论学习会和安全生产例会，会上重点学习上级下发的各类文件，各工种操作规程和岗位责任制以及矿上和队上的各种管理制度，总结上一周安全生产工作完成情况，部署下周安全生产工作任务。二是开展形式多样的班前会，坚持“每日一题、每周一考”的学习形式，学习《煤矿安全规程》、《煤矿工人安全知识五十条》及《入井须知》等安全知识，并要求做好学习笔记，对每天学习的这一题要牢记于心，每周一考，对考试不合格的进行处罚。三是做好平时职工与职工的沟通工作及队干和职工的谈心工作，在工作中如有思想不集中，情绪低落的职工，我们及时组织人员进行开导和教育，使每一位职工都有一个良好的工作状
态。
三、加强党组织建设，充分发挥党组织、党员在建设发展中的表率作用
在组织建设方面，我队始终坚持贯彻“党要管党，从严治党”的方针，抓好党支部的自身建设，特别是抓好组织建设和党员队伍素质建设。目前，我队在册人数112人，其中党员16人，预备党员3人，发展对象1名，积极分子2名。且每月至少召开一次支委会，一次党员组织生活会和一次党小组会议，通过积极开展党员互评、自评，及时发现不足，及时整改落实，很大程度上提高了党员队伍的整体素质。
在党建质量方面，我队大力开展了党建质量标准化工作。紧紧围绕党建工作质量管理体系的整体思路，着力规范了党员干部和管理人员的工作制度和岗位职责。从整章建制入手，先后制定了党员考核办法、争先创优考核细则、班组考核细则等，进一步规范了党建质量标准化工作的开展，充分发挥党员在安全生产中的带头示范作用，开展了“党员身边无事故”“榜样的力量”等主题实践活动，有效发挥了党员在安全生产中的示范作用和先锋表率作用。
此外，我队还组织人员多方搜集，结合我队各工种实际操作情况，整理以前各工种操作规程，修订完善各项管理制度四部，分别为第一部各工种岗位责任制及操作规程；第二部安全生产管理制度；第三部“一通三防”安全操作管理制度；第四部机电管
理制度及青安岗、群监、师徒帮带管理制度。使我队的管理制度更加规范，具有实用操作性，使各项工作在实施上具有了标准和规范、工作任务的完成有了验收和考核的依据。
四、狠抓安全工作，实现安全生产
今年年初，我矿发生安全事故，安全形势不容乐观。且我矿面临250104工作面安装和250103工作面回撤重大任务，安全工作尤为重要。针对工人安全意识淡泊、现场管理不规范、职工素质及技术水平偏低、专业知识少、新职工学习动力不强等情况。我队积极组织，重点以“隐患就是事故，容人不容三违”安全理念为导向，突出抓三个要素：一是培训工作日常化；二是现场管理制度化；三是技术水平专业化。通过开展“冬春百日安全生产”、机电专项整治等活动，狠抓思想教育到现场管理，全队职工的综合素质有了很大的提高，且学习的积极性也比较高涨。在支部的号召下，广大党员干部、青岗员、群监员等“五员”，充分发挥安全监督作用，积极主动，不仅很好的完成了队上下达的工作任务，而且充分发挥了其监督检查的职能。截止2017年6月，我队青岗员共计向矿上井口信息反馈处反馈各类安全隐患信息69条，群监员反馈信息 62条，消除了井下作业不安全隐患，大大提高了安全系数。
五、不断加强支部精神文明建设，促进职工素质全面提高 在工作之余，我队积极组织开展了一系列丰富职工业余文化生活的活动，建立了职工活动室，配备了乒乓球、篮球、羽毛球、
有线电视、象棋、扑克等活动器材；积极组织参与了“伴随华煤我成长”主题征文演讲比赛、职工乒乓球擂台赛等。通过活动的开展，我队的凝聚力、战斗力明显提高。 我队还根据集团公司和矿上的要求，把“创一流”工作全面落实到具体作业中来，理清思路、理顺关系、明确任务、突出重点，全面开展文明和谐区队创建活动。并制定了我队创建活动方案和考核办法，严格考核，严格奖罚，促进了创建活动的顺利开展，规范了各项管理，提高了工作效率。
六、加强了工会、共青团等组织工作，充分发挥工会、共青团组织在企业中的脊梁和纽带作用
队工会委员会根据我队实际情况，在年初对团员、青年进行了全面摸底，为顺利开展今年各项团青工作奠定了基础；3月份，积极配合开展“进区队、到班组；建立了井口安全接待站，成立了群监网员队伍，检查汇报工作已正常开展；基层分工会组织的成立，活动的正常开展，对维护职工权益、提高职工素质，促进我矿的建设发展起到积极作用。
七、加强党风廉政建设，促进支部健康发展
我队党支部根据集团公司和矿上党风廉政建设的安排，成立了我队党风廉政建设领导小组，明确责任，形成了党政齐抓共管，层层抓落实的工作格局。一是开展了廉洁风险防控工作，党员干部和主要岗位人员进行了岗位风险排查和防控措施的制定。 二是从新修定了我队工资分配监管措施和落实方案，坚决执行公
开透明的工资分配办法。三是根据集团公司和矿上干部警示教育大会的安排，我对积极组织参加廉洁理念征集、廉洁文化征文等活动，结合我队实际开展了一系列廉政宣传教育活动，组织全体职工和党员干部观看廉政教育片，使全队管理人员受到了很好的廉政宣传教育。四是为了扎实推进惩治和预防腐败体系建设，根据我矿的统一部署和要求，制定了我队集中开展反腐败专项斗争的实施办法，通过宣传教育，组织各牵头部门按照工作流程，依据工作内容认真进行了自查自纠活动，要求各单位对照梳理出的突出问题，认真研究制定了相应的整改措施，进一步推动了我矿生产经营管理的规范运行。
八、加强社会治安综合治理，实现矿区安全稳定
进入2017年以来，我队党支部认真贯彻执行国家有关治安保卫和综合治理工作的法律法规及矿上制定的各项规章制度和下发的各种治安措施，将综合治理工作纳入重要议事日程，年初制定了切实可行的计划，将目标管理层层落实到每个职工。每周召开专门的综合治理安排部署会议，成立了由队上主要管理人员组成的治保、帮教、调解、义务消防等内部综合治理领导小组，落实责任。利用安全周会等会大力宣传《刑法》、《宪法》等基本法律法规，教育广大职工增强法律观念和自觉维护本企业治安秩序的意识，预防和制止违法犯罪行为，维护本企业利益。进入2017年以来，通灭队职工内未出现刑事案件、无重大火灾事故、无职工犯罪行为，无黄、赌、毒现象发生。
九、建立健全基层队信访工作制度
基层是信访工作的基础，是形成信访问题的源头。因此我队
针对这些问题研究制定科学、合理的政策、措施，要求每个职工有问题先找班组长，班组长不能解决的再找支部，支部书记耐心细致地为他们讲解、解决实际问题，要是解决不了的及时请示矿上，并稳定职工的情绪，做到内部消化，坚决杜绝了越级上访事件的发生。
十、缺点和不足： 我们工作虽然取得了一些成绩，积累了一些工作经验，但还存在一些不足，主要表现在：
一是党员学习领会不够深刻，需加强党员的学习理解能力。 二是个别党员干部对分管工作重视不够。
三是党员干部的整体素质与不断发展的形势还有一定的差
距。
四是对新党员和建党对象的思想教育和素质教育工作还不
够扎实。
十一、下半年的工作打算：
一是创新开展基层党建工作，结合矿党委的指示，借鉴其他单位成功做法，提高本队党支部的工作能力和工作水平。
二是全面加强制度建设，加强民主集中制建设，不断加大基层党员干部在执行规章制度和上级指示方面的监督力度。
三是作好党员后备力量的选拔、教育和培养，注重在班组中
发现和培养党的后备力量，不断壮大组织，努力扩大党的工作覆盖面。
四是进一步加大队务公开工作力度，进一步抓好整章建制工作，做到用制度教育人，用制度约束人，用制度提高各项工作的执行力。
五是细化管理模式，完善管理机构，注重管理效果，强化管理能力，提高管理水平；
六是强化安全教育培训，确保培训效果，大力提高全队干部职工的安全技能素质，培养和带动一支思想素质高，业务水平好的“一通三防”队伍；
七是加强企业文化宣贯，细化绩效考核。细化各个特殊工种岗位责任制、操作规程、操作标准，按照细则严格评分考核。 八是积极推动党建质量体系运行，严格按照体系文件开展各项工作，将党建工作规范化。
×××党支部
2017年6月
篇二：2017年党支部半年工作总结
半年工作总结
回顾半年来我艇工作,在上级党委机关的正确领导下,我艇党支部紧紧围绕和学习“核心价值观”的重要内容, 按照大队提出的大抓学习，大抓党建，大抓文化的工作思路，高举社会主义特色的伟大旗帜,以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以《军队基层纲要》、《政工条例》为依据，以艇上年初制定的年度规划为具体抓手，把政治工作摆在首位，以军事训练为中心，以行政管理为重点，充分发挥党支部的核心地位和领导作用，加强全面建设。半年来，我艇先后参加了警备区组织的安全教育整顿、“核心价值观”主题教育、预防犯罪工作专项治理整顿活动和警备区组织的大比武重大活动；其中我艇完成政治教育40多课时，出了7次班船任务、一次专船任务，累计航时77.4航时，航程576.5海里。半年来，在全艇人员的共同努力下，保证了船艇半年来全无事故。
一、 主要工作和做法
（一）、突出抓好思想政治教育。
1、结合“核心价值观”主题教育，积极参加各种教育活动。
今年年初，重点进行“核心价值观”的主题教育，在我艇党支部一班人精心组织和积极配合下，进行在动员部署，
充分发挥官兵特长，调动官兵积极性，进一步增强主题教育的认识，积极参加大队和中队组织的一系列教育活动，通过参加教育和参加大队组织的一系列活动，使广大官兵更加深刻理解了核心价值观五句话的内涵。
2、扎实开展政治教育，提高官兵思想素质。
半年来，我艇根据上级的政治教育计划安排，年初拟订政治理论学习计划，党课教育计划，并且结合实际，针对党员（两短）入伍时间短、党龄时间短的特点，展开了《党章》、《永葆革命本色》、《党性修养》、《党员模范作用》等一系列党课，使党员确实能模范带头，在群众心目中的地位得到稳固，取得较好效果。在大队和中队的政治教育中，干部能够认真备课，严密组织，把政治教育落实到每一个人。官兵在战斗精神培养，学习贯彻科学发展观和法制教育中，坚定了信念，吸收丰富的知识。
（二）、以军事训练为中心，不断提高专业技术水平。
1、把军事训练放在首位，按纲施训。
以反台独应急作战准备为龙头，贯彻落实新大纲为牵引，按照中队制定的周计划表，狠抓训练的落实。我艇党支部始终把军事训练作为部队经常性中心工作和提高不但战斗力的基本途径，针对信息化战争的特点，坚持从实战出发，从难从严训练，为新时期军队履行新任务打下坚实基础。一是支部坚持议训、管训制度。每月召开一次训练形式分析会，
总结布置训练情况，研究制定训练计划，打牢官兵按纲施训的自觉性。二是严格按纲施训。严格按照周计划表落实训练。
2、结合专业兵大比武活动的开展，不断增强全艇官兵的专业技能。
今年上半年，大队组织了专业兵大比武的海选，我们艇共有4人参加了初选，艇上要求每个专业必需有一人参加，每周艇上利用星期六的时间对他们进行培训，通过有利的组织和创造良好的学习氛围，使艇上各个专业都得到了很好的加强，保障了几次班船任务安全顺利完成。
（三） 大力加强以党支部为核心的组织建设。今年，大队提出将大抓党的组织建设，我艇也在年初规划中明确提出将大力加强党的组织建设，艇上全面建设搞得怎么样，就要看党支部战斗堡垒作用发挥得明不明显。为此，我们抓了以下几项工作：
1、抓学习，强素质。上半年，我艇按照年初制定的学习计划，按黄政委提出的学习六步法，组织支部“一班人”认真学习了《党支部工作条令》、《政工条例》和《团支部工作条令》，使每一名支委都熟记自己职责，明确议事的程序和规则。 并要求他们学习原著，写心得，使“一班人”在政治理论素养和把握方向抓大事的能力上得到了明显提高。
2、严格落实组织生活制度。充分利用好周五下午的党团活动时间，从思想上消除了党团活动时间就是体育活动时间
的这种老观念，严格按照计划按排活动，确保每个周五下午都有计划，有组织，有活动。
（四）扭住安全不放松，确保安全无事故。
1、加强人员、装备安全管理。
安全工作是保持部队稳定的前提条件。在人员安全管理中，针对艇上的实际情况，坚持预防为主的原则，支委会不定期对安全进行分析，并对所属人员进行防台风，防雷击，防触电，防落水，防食物中毒等安全教育，提高了官兵的安全意识。艇上组织曾有全等机电骨干定期对艇上的装备进行检查与维护，并且成立堵漏抗沉小组，进行随时监控。枪支弹药是军人的常用基本武器，定期检查维护保养是我艇一个长期的制度。
2、加强保密安全管理。
针对上半年开展的预防犯罪工作专项治理整顿活动，我们党支部制定了并采取了一些相关措施，主要是对战士使用手机和上互连网进行教育和处理。加强保密，四反等一系列教育。在大队对手机使用进行整治的同时，艇上也对手机进行了调查，并且统一管理，使手机使用得到一定的控制。
（五）日常管理长抓不懈，严格作风纪律养成。
1、严格人员掌控、落实各种制度。
今年以来我艇根据去年管理中存在的不足进行了整改，
特别加强了一日生活制度和人员管理，针对大队周边情况复杂，加强警戒，严格落实了岗哨制度，特别是白天的武装更。早操、点名、查铺也较好落实。在人员掌控方面，严格落实请销假制度做到逐级请假按时归队。
2、紧抓作风纪律，树立良好形象。
我艇根据艇上空间小条件苦，易出现作风松散的实际情况，加强了作风纪律建设，从点滴小事做起，如穿衣戴帽、内务卫生等方面。狠抓养成，对上级的规章制度进行再学习，以条令条例为依据，进行适时教育切实打牢官兵的思想作风基础。让官兵做到什么可以做什么不可以做，强化官兵履行职责、遵章守纪、服从命令的意识。更注重礼节礼貌的培养，培养官兵良好的军人形象和举止仪态，提高部队管理的正规化水平。
（六）装备保养、后勤建设更上一个新台阶，提高船艇保障能力。
在装备管理方面，年初我们制定了详细的保养计划。严格落实日、周、月年度保养，依据保养性能要求支部召开支委会进行分工部署，按照具体要求进行教育动员。副书记李刚同志亲自参加到保养工作中去。特别是这次装备演练，为了能够更好的完成演练任务，李刚同志在不训练时，就带领大家对船艇进行保养，经常在炽热的太阳下一工作就是几个小时，使我们船艇在演练开始前完成了整个船艇的保养工
作，得到了上级的好评。
二、存在的不足。
（-）艇上自行教育不经常，总是依赖大队和中队组织的教育课，缺乏教育主动性。
（二）、军事训练成绩不是很理想，正课以外组织体能训练少，导致体能跟不上。
（三）、日常管理还是不够严格，对八小时外管理有时存在盲区，值班制度和查铺查哨制度落实还需加强。
（四）、安全保密管理有待加强，对战士使用手机有心慈手软现象。
（五）、在伙食管理上，还是有浪费现象。特别是用水、用电、订菜等问题。
三、下步目标和打算。
（一）、下步目标：在保证船艇中修能按时按质完成的同时，确保完成大队的各项教育和训练任务，和船艇装备、人员安全无事故。
（二）、下步打算：
1、加强党支部的建设，发挥支部堡垒作用，提高“三个能力”充分发挥一个班子，三支队伍的作用。
2、搞好政治教育，认真贯彻落实科学发展观和践行“军人核心价值观”。
3、严格条令条例和一日生活等各项制度的落实，加强
日常管理，特别是八小时后的管理。
4、加强事业心责任心教育，落实值班在位情况，对兵员严格管理。
5、对安全工作常抓不懈，从人员到装备做到安全稳定。
6、立足自身条件，搞好后期伙食建设的同时，继续抓好文化娱乐设施的配备，丰富官兵生活。
今年是我党具有里程碑意义的一年，是深入贯彻科学发展观的一年。我艇在今年也取得一些成绩，但也存在一些方面的不足，我们支委相信，不足将转变为经验，为下半年的工作指出方向，并且向新的目标和打算前进。
我们XXXX党支部有信心也有决心在下半年里工作更上一个新的台阶。
XXX党支部
XX年XX月XX日
