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迎中秋超市三季度评优活动方案

2014-08-13 
优秀促销员参选范围为食品部、非食品部、场外专柜促销人员。


  一、 活动目的:提高员工积极性,响应集团公司“奋战三季度跨越新颠峰”的活动精神。

  二、 奖项设置:

  岗位标兵12名、优秀促销员10名。

  三、 评选范围:

  1、 岗位标兵参选范围为超市各部门d类以上员工(不含主管级);

  2、 优秀促销员参选范围为食品部、非食品部、场外专柜促销人员。

  四、 评选条件:

  (一)、岗位标兵的评选条件:

  1、 敬业爱岗,忠于企业;

  2、 服从管理,团结同事;

  3、 个人日常档案考核分在69分(满分为70分)以上;

  4、 无迟到早退现象;

  5、 业务知识熟练,技术过硬,在部门内表现突出;

  6、 讲普通话。

  7、 活动期间无任何形式的顾客投诉事件。

  (二)、优秀促销员的评选标准:

  1、 敬业爱岗,忠于企业,有较高的职业道德;

  2、 服从管理,团结同事;

  3、 个人日常档案考核分在69分(满分为70分)以上;

  4、 无迟到早退现象;

  5、 负责的品牌销售额突出;

  6、 使用普通话,能做到主动服务。

  7、 活动期间无任何形式的顾客投诉事件.

  五、 人员分配:

  根据各部门人员设置情况,评名额分配如下:

  奖项

  部门

  岗位标兵

  优秀促销员

  食品生鲜部

  3

  4

  针纺服装部

  1

  3

  家电百货部

  1

  2

  财务部

  2

  防损部

  2

  收货部

  1

  订货部

  1

  管理部

  1

  1

  单位:名

  六、 评选方式:

  采用参照档案分、民主评议与领导考评相结合的方式。

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