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职场调查:加班的N种理由(2)

2007-02-24 

  在今天,“忘我下班”已经成为时尚,疯狂加班则是过时的行为。越来越多的企业也注意到,员工高质量的休闲生活有助于企业的健康发展。因为健康的员工更加快乐,工作效率也更高。而80%的疾病,都跟生活方式有关。为了更加健康快乐的生活和工作,你准备好了吗?我们一起来“忘我下班”吧!

  据调查,在加班的时数中,以每周不超过3小时者最多,其次是加班3—5小时者,排名第三的是平均每周加班时数在15小时以上者,占14.49%; 从行业类别观察, IT业、传媒业、广告业、咨询会计业等行业的加班情况相对严重;而从职务阶层分析,阶层愈高加班时间愈长,高达42%的高阶层主管平均每周加班超过15小时,而中阶层主管平均每周加班超过15小时者占20%,基层员工则占12%。

  加班理由:其实,很多OL加班也是出于无奈

  加班理由:事前计划不够,往往在急需某一项工作时发现自己还没有做完,于是只好加班

  晚归OL各有原因

  加班理由:别人都没走,我怎么好意思走?

  加班理由:上班时不能把该做的工作做完,只好加班

  加班的8大理由

  通过调查,我们发现,下班后还在加班的,通常有下面几种类型:

  主动加班型

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