绩效管理 (蓝狮子经理人)
下属的能力已经很强了，如
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下属的能力已经很强了，如何使他信服、留住他、培养他？
下属教不会、带不动、事情做不好，又该怎么办？
绩效管理在团队中的重要性不言而喻，然而如何制定合理的绩效考核方案、充分调动员工的积极性却是每个主管的难题。
本期内容将帮你明确绩效管理的相关理论和实务，并辅以部分切实可行的绩效管理技巧，让你的团队变得更优秀。
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