不逼自己职业化, 就不知道舞台有多大:复制惠普式员工
《不逼自己职业化,就不知道舞台有多大》作者在惠普工作多年，从助理销售到政府行业中国区销售经理，从普通员工
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《不逼自己职业化,就不知道舞台有多大》作者在惠普工作多年，从助理销售到政府行业中国区销售经理，从普通员工到惠普商学院独立讲师，是为数不多的进入大型跨国企业中国区的中高层奴性管理人员之一。作者融合自己在惠普工作多年的心得体会及后来的创业实践、培训经验，首度揭示了惠普员工的职业化之路。惠普是全球第二大IT服务企业，一直以来在世界企业500强中排名靠前。但是，惠普最大的价值并不在于其有多大的产值，而在于其广为人知的“惠普之道（The HP Way）”，即“以员工为导向的价值观”，“惠普是员工”一直是众多企业学习和复制的典范。《不逼自己职业化,就不知道舞台有多大》是员工职业化培训的最佳教材，也是员工自我潜力开发的最佳读物。
网友对不逼自己职业化, 就不知道舞台有多大:复制惠普式员工的评论
文字简单，道理易懂，具有可操作性
那些别人不屑一顾的工作细节，在本书看来是成为优秀员工不可或缺的素质
但是想比较本书的内容，不如杨璐的讲课来的更加生动，更具有感染力
还是值得推荐的，其实对新入职场的人员来说更好，很喜欢；林璐老师，执着的，靠自己成为首席美女讲师
与其说是管理课程，不如说是她自己个人故事的堆积，着实没什么意思，写得好散
很不错的一本书，送货速度很快，服务态度很好！
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