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网友对匠人精神的评论
秋山利辉创建的“秋山木工”作为一个成立了44年的品牌，已经建立了高端定制的声誉，但是现在比“秋山木工”更有名的是他的秋山学校和秋山先生制定的一套用八年培养匠人的学徒制度。
“傻徒弟”时秋山利辉显得十分激动，他说“像北大这样高学历的人我一般是不要的”，他觉得高学历的人总会有自己的想法，不会很好的按照他交代的方式去完成任务，他们总会认为自己已经学会了，所以“不能坦诚学习”。大学生可能需要一年半的时间才能让他傻起来，按照师傅的方式规规矩矩的完成任务，而“愈是出自名校、拥有高学历的人，需要花的时间就愈长。”“只有丢掉自己的小小自尊，坦诚、谦虚地当一次‘傻瓜’，这样的人才可能成为一流匠人”。
很多道理，很少案例。感觉就像读思想政治。但，能体会到作者对手艺的尊重和传承的责任，还看到古代中国的师徒文化。
期待过高的一本书，一个小时看完。核心是“匠人须知30条”，但只是一个大而全且普遍的管理陈词滥调，并无多大令人耳目一新的东西，总体而言，这本书的名气大于内容了。或许是我从事媒体行业，未能设身处地站在一家传统企业的立场推己及人去感受这些管理规则的力量吧。
在这个学历大于一切的时代，这本书很适合那些盲目追求高学历的家长看看。现在学历高的人，往往太过自以为是，这本中信的书，以高大上的方式告诉我们，究竟什么才是重要的。喜欢这套“匠心质造”系列，好书，推荐
里边没有长篇大论的说教，得静下心慢慢去理解的看
正在看，还没全看完，书不错
心怀爱意，在重复简单的工作中沉淀性情，完善人格。
日本匠人有许多值得我们学习的地方。
读完有所获益。
不错的一本书，不过只能当做消遣式的阅读。2小时不到就看完，没有什么可值得思考的深度。
一口气可以读完的书籍，观点清晰明了，关键还是要落实到实践。
如果你真的喜欢匠人精神，这肯定是本不错的书。
该书一直是我想寻找的，做为企业大学学习用
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