| 商家名称 | 信用等级 | 购买信息 | 订购本书 |
 |
 |
管理技能开发(第8版) |  |
 |
|
管理技能开发(第8版) | |
出版日期: 2011年2月1日
《管理技能开发(第8版)》提供了大量的实践练习。案例以及最新的方法，在学习管理技能与应用这些技能之间搭建了桥梁。作者基于在各类企业中对有效管理者的广泛研究，从个人、人际关系和团体三个方面对管理技能进行了全面的探讨。《管理技能开发(第8版)》以科学的实证方法提炼管理技能，通过精心设计的问卷和调查提取有关管理成功的关键技能，以大样本实证分析鉴别了十大管理技能——开发自我意识、个人压力管理、创造性和分析性地解决问题、通过支持性沟通建立关系、获得权力和影响力、激励他人、冲突管理、授权与委派、建设有效的团队与团队合作以及领导积极的变革。
《管理技能开发(第8版)》可供工商管理类专业学生使用，对于公司管理者也有很强的参考价值。
喜欢管理技能开发(第8版)请与您的朋友分享,由于版权原因，读书人网不提供图书下载服务
