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职场心理咨询:EAP高级实战详解 | |||
职场心理咨询:EAP高级实战详解 |
出版日期: 2012年7月1日
《职场心理咨询:EAP高级实战详解》的主要内容是关于职场EAP咨询——为公司员工提供心理咨询服务,并聚焦在咨询师、员工来访者和组织三者的关系上。三者能否协调统一还是矛盾冲突。虽然《职场心理咨询:EAP高级实战详解》的焦点主要是在职场咨询上,不过这些咨询大多也可以适用于其他的机构组织设置,比如医疗和教育。企业付费让咨询师出面与员工来访者会谈,这样建立的咨访关系就构成了这本《职场心理咨询:EAP高级实战详解》的主题。
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