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科学管理原理 [平装] | |||
科学管理原理 [平装] |
《科学管理原理》由弗雷德里克·泰勒所著,本书是一本译作,介绍“科学管理之父”泰勒的科学管理原理。文章首先通过一系列的简明的例证,来指出效率低下使得整个国家遭受巨大的损失,继而说明解决效率低下的途径在于系统化的管理,最后指出最先进的管理是一门真正的科学,而且可以运用到人类所有的生活中去。本书条理清楚,内容丰富,书中阐明的原则将会提高我们日常管理活动的效率。
作者:(美)弗雷德里克·泰勒
弗雷德里克·泰勒于1856年出生在美国费城。年轻时,他先在液压机厂做学徒,之后加入一家钢铁公司,在那里开始奠定科学管理的理论基础。1898年,泰勒来到伯利恒钢铁公司,开始他著名的改革。1901年,他离开公司,进行无偿的咨询工作。期间,他的《工厂管理》与《科学管理原理))相继发表,泰勒的影响日渐广泛,遍及全球。1915年,泰勒病逝,终年59岁。
泰勒被全世界的管理学界尊称为“科学管理之父”。他是第一位认真研究劳动的人,也是第一位把管理当做一门科学的人。
《科学管理原理》出版于1911年,标志着一个管理新时代的到来。至今,这本书仍然带给管理人无穷的启示,是不可不读的管理经典。
第一章 科学管理的基础
1.管理的最终目标:财富最大化/2
2.“磨洋工”现象/4
3.“磨洋工”出现的原因/6
第二章 科学管理的原理
1.一般管理和科学管理的区别/16
2.“搬生铁”实例/21
3.管理者和员工之间的矛盾/27
4.关于工作量的调查/30
5.体力劳动背后隐藏的规律/36
6.培训的重要性/40
7.对砌砖工的科学管理/45
8.“检查钢珠”实例/51
9.重复性工作中效率如何提升/59
10.科学管理是从最简单工作中逐步建立的/69
11.任务观念在科学管理中的重要性/74
12.再说培训/77
13.科学管理的优势/81
14.科学管理根除了“磨洋工”弊病/87
泰勒小传/92
INTRODUCTION/95
CHAPTER I
Fundamentals of Scientific Management,98
CHAfyrER II
The Principles of Scientific Management/116
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