世界最佳公司面试题
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基本信息·出版社：企业管理出版社
·页码：252 页
·ISBN：7801970837
·条形码：9787801970831
·版本：第1版
·装帧：平装
·开本：16开
内容简介 全球每年有1000000精英进入那些顶尖的跨国公司就职。 你想知道他们是怎么在激烈的竞争中脱颖而出吗? 你想知道优秀的人力资源总监怎样选拔人才吗? 本书为著名跨国公司的两位资深人力资源总监全力联手后的一部力作，又是一部著名跨国公司经典面试难题的荟萃，是美国大学生的指定就业手册! 如同那些美国著名图书评论家所言，本书内容丰富、资料翔实、论证严密，逻辑清晰；综合了企业总裁、人力资源总监、面试官、应聘者自己对面试的看法和视角；同时 还引用了最新的学术权威关于职业规划、人格测定等方面的资料，让你准确地给自己定 位，让你找到最适合自己的工作。
作者简介 大卫·贝克，拥有15年以上的人才招聘及人力资源管理经验。他曾在《国际福利和薪资》(伦敦)、《国际人力资源学报》(纽约)、《人力资源杂志》(华盛顿)和《人力资源聚焦》(纽约)等各大权威杂志上发表过许多论文；也曾在美国人力资源管理学会(华盛顿)、美国对外贸易委员会(纽约)以及其它著名人力资源组织机构做过多次有关人力资源问题的演讲。David先生曾就职于华尔街First Boston Corp.、Salomon Brothers Inc.、Smith Barney，麦肯锡(加利福利亚)人力资源总监。David先生在美国宾夕法尼亚大学获得学士学位，而后在美国哈佛大学获得工商管理硕士学位(MBA)，宾夕法尼亚大学c客座教授。
媒体推荐 业界评论
DAVID和ROBERT的这本书全面而系统地收集整理了那些著名公司的面试题，是面试题中的《圣经》，值得每位求职者认真读一读。
－WILSON ROBERT WOODROW GE美国地区人力资源总监
这本书不仅包括了大量非常有趣的面试，而且还提到了面试中的小窍门和一些注意事项，并且还告诉你怎么做简历，怎么去准备面试，可谓面面俱到，DAVID和ROBERT的著作需要我们去仔细欣赏。
－LYELL SIR CHARLES 宝洁CONNETICUT州人力资源总监
DAVID和ROBERT两个以我们招聘者的眼光来告诉你如何去应对招聘官的问题，怎么回答是合适的，怎么回答是不应该的，很有说服力，值得你认真去思考。
－PETTY WILLIAM WAL－MART STORES美国地区总裁
这本书中的面试题非常有趣，非常具有挑战性，耐心读完这些题并且认真解答，将有助于提高你的智商，思维能力，让你变得更加聪明，富于智慧。
－SMITH ADAM IBM LOUISANA地区行政总监
苏格拉底有句著名的话“认识你自己”，这本书将促使你认真去思考你是什么样的一个人，你适合干什么，找准自己的位置将对于获得成功至关重要，中国有句古话叫“知人者智，自知者明。”
－BELIN JEAN PEPSI 美国德州仪器公司副董事长
编辑推荐 全球每年有1000000精英进入那些顶尖的跨国公司就职。 你想知道他们是怎么在激烈的竞争中脱颖而出吗? 你想知道优秀的人力资源总监怎样选拔人才吗? 本书为著名跨国公司的两位资深人力资源总监全力联手后的一部力作，又是一部著名跨国公司经典面试难题的荟萃，是美国大学生的指定就业手册! 如同那些美国著名图书评论家所言，本书内容丰富、资料翔实、论证严密，逻辑清晰；综合了企业总裁、人力资源总监、面试官、应聘者自己对面试的看法和视角；同时 还引用了最新的学术权威关于职业规划、人格测定等方面的资料，让你准确地给自己定 位，让你找到最适合自己的工作。
目录 1 我们需要什么样的员工
A：优秀跨国公司人力资源主管的看法
B：作者的观点
C：出局的不合格人
2 世界顶尖日用品公司面试题
A：一般性问题
……
